Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Réalise un audit énergétique du logement et préconise des solutions d'amélioration de la performance énergétique adaptées.
Informe sur les aides financières possibles et aide au montage des dossiers de demande de subvention.
Peut participer au suivi du chantier de rénovation tout au long des travaux.
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
- Conseiller en matière de prévention, de sécurité et de facteurs de risque
- Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
- Conseiller, accompagner une personne
- Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
- Coordonner les équipes projet pour atteindre les objectifs
- Co-concevoir un projet individualisé
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Elaborer des solutions techniques et fonctionnelles
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
- Evaluer la faisabilité de l'opération d'un point de vue technique
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
Développement économique
- Identifier les contraintes d'un projet
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
- Recueillir et analyser les besoins client
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Planifier des travaux de rénovation
- Effectuer la réception des travaux avec le client
- Suivre l'ensemble des travaux, veiller au respect de la qualité, des délais et contrôler les budgets préétablis
- Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Elaborer des solutions permettant de réduire la consommation énergétique des bâtiments
- Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation
- Informer sur les aides publiques et compléter un dossier de demande de subvention
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
- Collecter et analyser des données, des informations
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
Publics spécifiques
- Particuliers
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Répartition des offres d’emploi
Animateur.rice Technique Spécialité « précarité énergétique » (H/F)
COMPAGNONS BATISSEURS ILE DE FRANCE - 75 - 75 - PARIS 10
CDD de remplacement d'un mois minimum contexte : Soutenu dans le cadre du dispositif de lutte contre la précarité énergétique porté par la Ville de P...
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- 75 - 75 - Paris 1er Arrondissement
PRÉSENTATION DE L'ORGANISATION Contribuer à la rénovation énergétique des logements à travers le dispositif Mon Accompagnateur Rénov'. DESCRIPTION D...
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CENTRE HOSPITALIER DES QUATRE VILLES - 92 - 92 - Saint-Cloud
Description : * CONTEXTE DU POSTE : Le programme PENSEE + soutient et accompagne les projets de mutualisation des actions d'efficacité énergétique...
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- 75 - Paris
Rejoignez un acteur engagé du logement pour tous et participez activement à la performance et à la transformation du Groupe CDC Habitat.Rejoindre l'Au...
Voir l'offreChargé / Chargée d'accompagnement à la rénovation énergétique (H/F)
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