Enseignant / Enseignante d'équitation
Faible recrutement
Faible recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Prépare et dispense des séances pédagogiques d'initiation, d'approfondissement ou d'entraînement, selon le niveau du public encadré.
Gère la cavalerie et suit l'évolution des cavaliers pour assurer leur progression technique.
Participe au développement commercial de la structure équestre pour laquelle il travaille.
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Manipuler des animaux
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
- Assurer les soins courants des équidés
- Assurer l'intégrité physique, physiologique et comportementale des équidés
- Eduquer des équidés en vue de la réalisation d'activités équestres
- Préparer les équidés pour la compétition ou pour des évènements
- Sortir l'animal dans un espace extérieur
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant
- Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
- Coacher des sportifs professionnels
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Coacher des particuliers
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
- Définir un projet d'entraînement sportif
- Concevoir et mettre en place un programme de préparation physique
- Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
- Concevoir et animer des activités sportives
- Concevoir et animer des activités équestres
- Transmettre des techniques équestres pour valoriser les équipés auprès de particuliers ou de professionnels hippiques
- Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes
- Animer, coordonner une équipe
- Préparer les équipements nécessaires pour l'entraînement des équidés
Développement économique
- Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
- Identifier les attentes du client et l'informer sur la ou les activités possibles selon son niveau et les modalités d'organisation
- Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication
- Concevoir un projet éducatif
- Mettre en oeuvre une stratégie, un plan d'actions
- Construire et maintenir des relations professionnelles durables
- Mettre en place des actions de prospection
- Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
- Développer et fidéliser la relation client
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Arbitrer ou juger une épreuve sportive
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Organiser et planifier une activité
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
- Organiser des évènements sportifs
- Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Organiser des événements hippiques
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Assurer les règles de sécurité
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires décalés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Conditions de travail et risques professionnels
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Au domicile d'un particulier
- En extérieur
- Travail avec des animaux
Publics spécifiques
- Adultes
- Mineurs (- 18 ans)
- Personnes en situation de handicap
- Sportifs
Structure
- Association
- Structure sportive
Répartition des offres d’emploi
“J'ai trouvé 1 offres d'emploi et de stage pour toi ! N'hésite pas à affiner ta recherche grâce à nos filtres.“
Enseignant / Enseignante d'équitation (H/F)
- 77 - 77 - BOIS LE ROI
Recrute enseignant(e) d'équitation pour la saison estivale (Juillet/Aout) pour encadrement de groupes de cavaliers de tout niveau et tout âge. Pas de ...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 75 - Paris
Notre centre est fonctionnel avec une bonne cavalerie. Nous développons des activités pour cavaliers de tous les niveaux et dans toutes les discipline...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 92 - Hauts-de-Seine
Nous recherchons pour notre centre équestre un(e) enseignant(e) d'équitation. Vos missions : Accueil : Renseigne et oriente les publics vers les activ...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 95 - Val-d'Oise
Nous recherchons pour notre Club Hippique un-e enseignant-e diplômé-e pour un poste en CDI à pourvoir immédiatement, à raison de 21 heures par semain...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 95 - Val-d'Oise
Notre centre équestre recherche un(e) enseignant(e) d'équitation diplômé(e), motivé(e), dynamique et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe. Profil r...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 78 - Yvelines
Centre équestre / Poney club recherche un ou une BPJEPS : - pour cours du débutant au confirmé - sachant travailler en équipe et individuellement - po...
Voir l'offreEnseignant d'équitation (H/F)
EQR - 91 - Essonne
Vos missions : - Assurer les cours d’équitation du débutant au Galop 7 / Amateur, dans une ambiance conviviale, structurée et tournée vers la progr...
Voir l'offre
