Enseignement
Professeur / Professeure en soutien scolaire
Code ROME
K2129
Faible recrutement
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K2129
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Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Le Professeur en soutien scolaire est un pilier dans l'accompagnement personnalisé des élèves.
Identifie les besoins individuels des élèves pour proposer un accompagnement adapté
Prépare et anime des sessions de soutien scolaire en fonction des programmes éducatifs
Évalue les progrès des élèves et ajuste les méthodes pédagogiques si nécessaire
Collabore avec les parents et les enseignants pour maximiser l'efficacité du soutien
Utilise des outils pédagogiques innovants pour faciliter l'apprentissage
Contribue à l'amélioration de la confiance en soi des élèves et à leur motivation
Identifie les besoins individuels des élèves pour proposer un accompagnement adapté
Prépare et anime des sessions de soutien scolaire en fonction des programmes éducatifs
Évalue les progrès des élèves et ajuste les méthodes pédagogiques si nécessaire
Collabore avec les parents et les enseignants pour maximiser l'efficacité du soutien
Utilise des outils pédagogiques innovants pour faciliter l'apprentissage
Contribue à l'amélioration de la confiance en soi des élèves et à leur motivation
Secteur d’activité
Ce métier s’inscrit dans le secteur Enseignement
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau licence est requis, souvent dans les matières enseignées. Les formations de niveau Bac+3 à Bac+5 sont courantes pour ce métier.
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
Conseil, Transmission
- Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
- Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
- Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- Développer un projet pédagogique
- Mesurer les progrès de l'apprentissage
- Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
- Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Evaluer les besoins individuels des élèves
- Adapter les méthodes d'enseignement aux besoins spécifiques
- Préparer les élèves à des examens ou contrôles
- Utiliser des outils pédagogiques numériques
- Promouvoir l'autonomie des élèves dans l'apprentissage
- Appliquer des stratégies d'évaluation formative
- Organiser des séances de soutien scolaire adaptées
- Evaluer le niveau de connaissances des élèves
Animation
- Encadrer des projets éducatifs individuels ou de groupe
Management
- Encourager l'expression personnelle et créative
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Avoir le sens du service
Organisation
- Gérer les comportements en classe pour maintenir un environnement propice à l'apprentissage
- Incorporer des technologies éducatives pour améliorer l'enseignement
- Utiliser des technologies éducatives pour améliorer l'enseignement
Communication
- Informer les parents sur le comportement et la progression des élèves
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
Data et Nouvelles technologies
- Encourager la pensée critique et analytique
Développement économique
Stratégie de développement
- Mettre en place des stratégies de motivation
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail le samedi
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail le dimanche
- Travail en horaires décalés
- Travail en journée
- Travail en horaires fractionnés
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail et risques professionnels
- Au domicile de l'intervenant
- Au domicile d'un particulier
- Déplacements professionnels
Structure
- Association
- Etablissement scolaire
- Organisme de formation
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Répartition des offres d’emploi
Contrat à durée déterminée
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