Comptabilité
Contrôleur comptable et financier / Contrôleuse comptable et financière
Code ROME
M1215
Faible recrutement
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M1215
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Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Le Contrôleur comptable et financier assure une surveillance et une analyse précise des opérations financières de l'entreprise.
Supervise et valide les opérations comptables et financières de l'entreprise
Analyse les états financiers pour conseiller la direction
Optimise les coûts et les processus financiers
Assure la conformité avec les normes comptables et fiscales
Participe à l'élaboration des budgets et au suivi des écarts
Collabore avec les auditeurs externes pour les audits annuels
Supervise et valide les opérations comptables et financières de l'entreprise
Analyse les états financiers pour conseiller la direction
Optimise les coûts et les processus financiers
Assure la conformité avec les normes comptables et fiscales
Participe à l'élaboration des budgets et au suivi des écarts
Collabore avec les auditeurs externes pour les audits annuels
Secteur d’activité
Ce métier s’inscrit dans le secteur Comptabilité
Comment y accéder
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en finance ou gestion financière. La détention d'un Diplôme d'État de comptabilité est obligatoire. Une certification AMF peut être un atout.
Les compétences recherchées
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
Gestion administrative et comptable
- Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés
Gestion et contrôle
- Contrôler la régularité des états financiers
- Contrôler la fiabilité des états financiers
- Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements
- Préparer les éléments nécessaires à un audit financier
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Elaborer des procédures administratives ou comptables
- Analyser les données financières pour optimiser les coûts
- Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
- Analyser les processus comptables pour optimiser les performances
- Analyser les données financières pour identifier les tendances
- Gérer les relations avec les auditeurs externes
Droit, contentieux et négociation
- Assurer la conformité réglementaire des opérations financières
Production, Construction, Qualité, Logistique
Conception
- Réaliser la simplification de processus de traitement internes
Prévention des risques
- Analyser et prévenir les risques
Qualité
- Vérifier la conformité de l'enregistrement d'opérations financières
Développement économique
Développement commercial
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Stratégie de développement
- Superviser le contrôle interne d'une structure
- Proposer des améliorations pour les processus financiers
- Développer des tableaux de bord pour le suivi financier
- Superviser les opérations de consolidation des comptes
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
Data et Nouvelles technologies
- Contrôler la conformité des données
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
Organisation
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Management, Social, Soin
Management
- Collaborer avec les auditeurs externes pour les audits annuels
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Station assise prolongée
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Structure
- Entreprises et milieux professionnels
- Organisme public
Répartition des offres d’emploi
Contrat à durée indéterminée
71%
Contrat à durée déterminée
19%
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)
10%
Arthur
Coach métier emploi
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