Sport, animation et loisir
Opérateur / Opératrice d'attraction
Code ROME
G1205
Faible recrutement
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G1205
Faible recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
L'Opérateur d'attraction crée des moments de joie et de divertissement pour les visiteurs de tous âges.
Assure le fonctionnement sécurisé des attractions du parc
Contrôle l'accès et la capacité des attractions en respectant les normes de sécurité
Informe et assiste les visiteurs pour une expérience optimale et sécurisée
Effectue des vérifications régulières et des maintenances de premier niveau sur les équipements
Collabore avec l'équipe pour garantir une ambiance agréable et accueillante
Peut participer à l'animation directe auprès des visiteurs pour enrichir leur expérience
Assure le fonctionnement sécurisé des attractions du parc
Contrôle l'accès et la capacité des attractions en respectant les normes de sécurité
Informe et assiste les visiteurs pour une expérience optimale et sécurisée
Effectue des vérifications régulières et des maintenances de premier niveau sur les équipements
Collabore avec l'équipe pour garantir une ambiance agréable et accueillante
Peut participer à l'animation directe auprès des visiteurs pour enrichir leur expérience
Secteur d’activité
Ce métier s’inscrit dans le secteur Sport, animation et loisir
Comment y accéder
Cet emploi est accessible sans condition de diplôme, mais de préférence avec une qualification en animation.
Les compétences recherchées
Production, Construction, Qualité, Logistique
Prévention des risques
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Vérifier les conditions d'installation et de sécurité du public (harnachement, ...) et procéder au verrouillage des systèmes de sécurité (barres, portes, ...)
- Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
Construction
- Réaliser ou participer aux opérations de montage/démontage d'attractions
Production, Fabrication
- Ajuster les paramètres de fonctionnement d'une attraction (vitesse, durée) et lancer l'animation (annonces, musique, jeux de lumière)
Maintenance, Réparation
- Surveiller le bon déroulement des attractions
Développement économique
Développement commercial
- Evaluer la satisfaction client
Relation client
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Informer, renseigner, orienter une personne sur le site
- Accueillir les visiteurs et expliquer les règles de sécurité
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
Organisation
- Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Communication
- Parler une ou plusieurs langues étrangères
- Communiquer efficacement avec l'équipe et les visiteurs
- Adapter les explications selon le public (enfants, adultes)
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
Management, Social, Soin
Management
- Prévenir et résoudre les conflits
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
Protection des personnes et de l'environnement
- Gérer les files d'attente et optimiser le flux des visiteurs
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires décalés
- Travail saisonnier
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail et risques professionnels
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- En extérieur
- Exposition à de hautes températures
- En contact avec du public
Publics spécifiques
- Enfants
- Familles
Structure
- Structure de loisirs, culturelle ou touristique
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Contrat travail saisonnier
Répartition des offres d’emploi
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)
47%
Contrat à durée déterminée
31%
Contrat à durée indéterminée
22%
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