Sport, animation et loisir

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

1 offres d’emploi
Dès 1 834 €
Niveau minimum
Aucune formation scolaire
Niveau le plus demandé
Bac ou équivalent
Code ROME G1213
14 offres d’emploi
disponibles en
France
  • Île-de-France
  • France
Mascotte Faible recrutement Faible recrutement
Code ROME G1213
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

Elabore, coordonne et accompagne les projets de développement de la structure ou du réseau de structures sportives pour renforcer ou diversifier l'offre existante, augmenter le nombre de licenciés
Construit et anime des partenariats, recherche des financements, assure la promotion de la structure ou de l'activité sportive
Gère le volet administratif et financier des projets menés et de leur évaluation
Peut avoir un niveau de responsabilité et d'autonomie d'un niveau cadre selon la taille de l'entreprise

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Sport, animation et loisir

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec la détention d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5 en gestion juridique ou en développement des organisations, avec idéalement une spécialisation en marketing, commerce ou communication. Une connaissance du tissu associatif local et des disciplines sportives concernées est nécessaire. Parfois combiné avec un poste d'éducateur sportif, cet emploi recommande la polyvalence en développement / encadrement.
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Les compétences recherchées

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Développement économique

Stratégie de développement
  • Réaliser le bilan des actions de communication
  • Piloter un plan de déploiement
  • Négocier avec des partenaires et sponsors
  • Rechercher des financements, des investisseurs
  • Concevoir et gérer un projet
  • Développer et gérer des relations ou partenariats
  • Identifier de potentiels partenaires publics et privés sur un territoire
  • Concevoir de nouvelles offres ou de nouveaux services sportifs, éventuellement en lien avec la stratégie fédérale
Développement commercial
  • Evaluer la satisfaction client
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • Concevoir et promouvoir une offre commerciale
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Conseiller une organisation, une structure sur une stratégie de développement commerciale
  • Analyser l'évolution de la demande et l'offre concurrentielle sur le territoire

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

Gestion et contrôle
  • Etablir une demande de financement
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
Gestion administrative et comptable
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion

Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies

Communication, Multimédia
  • Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
  • Concevoir des supports de communication et d'image
  • Contribuer à une stratégie de communication
Data et Nouvelles technologies
  • Analyser, exploiter, structurer des données

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Communication
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Rendre compte des projets de développement auprès de la direction et des partenaires
Développement des compétences
  • Mobiliser sa concentration tout au long d'un processus

Management, Social, Soin

Management
  • Coordonner l'activité d'une équipe

Production, Construction, Qualité, Logistique

Conception
  • Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases
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Contexte de travail

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Lieu et déplacement

  • Zone régionale
  • Zone nationale

Conditions de travail et risques professionnels

  • Déplacements professionnels
  • Polyactivité

Publics spécifiques

  • Clientèle d'entreprises
  • Particuliers
  • Salariés
  • Bénévoles

Structure

  • Association
  • Structure sportive

Répartition des offres d’emploi

Contrat à durée déterminée 57%
Contrat à durée indéterminée 43%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

J'ai trouvé 14 offres d'emploi et de stage pour toi ! N'hésite pas à affiner ta recherche grâce à nos filtres.

Encadrant/Responsable développement d'activités sportives (H/F)

EFOIL FRANCE - 83 - 83 - COGOLIN

Efoil Saint Tropez est une base nautique innovante, 100 % dédiée au foil et aux sports nautiques électriques, située à Cogolin dans le Golfe de Saint ...

CDD Bac ou équivalent
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Publié le 29/01/2026

Encadrant/Responsable développement d'activités sportives (H/F)

EFOIL FRANCE - 75 - Paris (Dept.)

Foil in Paris est une base nautique innovante, 100 % dédiée au foil et aux sports nautiques électriques, située en plein cœur de Paris sur la Seine. A...

CDD Bac ou équivalent
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Publié le 29/01/2026

Chargé de mission Réemploi sport et cycle (H/F)

LEZPRIT REQUIPE - 34 - 34 - LE CRES

Mission principale Optimiser et développer l'activité de réemploi des articles de sport et de loisir, avec pour objectif l'augmentation du tonnage rée...

CDI Mensuel de 1911.0 Euros sur 12.0 mois
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Publié le 26/01/2026

Chargé / Chargée de mission Guid'Asso (H/F)

PROFESSION SPORT APMS - 92 - 92 - NANTERRE

Présentation : Le réseau Guid'Asso (ex : C.R.I.B.) a pour objectif que chaque association, même la plus petite puisse sur son territoire trouver près ...

CDD
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Publié le 22/01/2026

chargé de mission adjoint- formateur sur les violences sexuelles (H/F)

ASSOCIATION PROFESSION SPORT LOISIRS MAY - 97 - 976 - MAMOUDZOU

POSTE DE : Chargé.e de mission adjoint.e - Formateur.trice sur les violences sexuelles et sexistes dans le milieu sportif La finalité du poste Assu...

CDD Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
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Publié le 22/01/2026

Chargé de missions Sport Loisir H/F

CC HAUTE-CORREZE COMMUNAUTE - 19 - 19 - USSEL

Sous la responsabilité du/de la Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) Action Territoriale et Economie, vous mettez en œuvre et animez le projet de te...

CDD Bac+2 ou équivalents
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Publié le 23/01/2026

chargé de développement sportif (H/F)

GROUPEMENT D'EMPLOYEURS ASSOCIATIF ET SP - 69 - 69 - LYON 02

La personne recrutée travaillera en étroite collaboration avec la Direction technique nationale de la Fédération française de spéléologie (FFS) située...

CDD Bac+3, Bac+4 ou équivalents Mensuel de 2078.00 Euros sur 12 mois
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Publié le 19/01/2026

Chargé-e de projets activités nautiques & sportives (H/F)

ASSOCIATION NEW SPORT - 13 - 13 - CARRY-LE-ROUET

Nous recherchons un-e chargé-e de projets pour piloter et développer nos activités sportives ainsi que la coordination de la partie nautiques: Missi...

CDD
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Publié le 27/01/2026

Chargé(e) de Mission Développement (H/F)

COMITE REGIONAL D EDUCATION PHYSIQUE ET - 68 - 68 - UNGERSHEIM

Vos Missions: Le Comité Régional étoffe son équipe en recrutant un chargé(e) de mission développement (H/F) en CDI pour le Haut-Rhin qui aura en char...

CDI Bac+2 ou équivalents Mensuel de 1650.00 Euros sur 13 mois
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Publié le 14/01/2026

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives (H/F)

OHAY CANOE-KAYAK - 58 - 58 - POUILLY SUR LOIRE

OHAY Canoë Kayak, situé à Pouilly-sur-Loire, recrute un(e) chargé(e) de développement d'activités sportives pour assurer l'accueil, l'information et l...

CDI Bac+3, Bac+4 ou équivalents Mensuel de 1834.0 Euros sur 12.0 mois
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Publié le 26/01/2026

RESPONSABLE D'ACTIVITÉS (F/H) (H/F)

- 76 - 76 - Havre

descriptif du posteMissionsRattaché au Directeur d'Agence, vous pilotez la performance de votre périmètre :Développement : Définir la stratégie commer...

CDI
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Publié le 29/01/2026

Chargé / Chargée de mission développement activités sport (H/F)

- 97 - 973 - Mana

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une sol...

CDI
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Publié le 20/01/2026

Chargé / Chargée de mission développement activités sport (H/F)

- 59 - 59 - Lille

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire, nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre...

CDI Annuel de 31320.0 Euros à 57035.0 Euros
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Publié le 23/01/2026

Chargé / Chargée de mission développement activités sport (H/F)

SPORTNOVA - 71 - Saône-et-Loire

Elabore, coordonne et accompagne les projets de développement de la structure ou du réseau de structures sportives pour renforcer ou diversifier l'off...

CDD
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Publié le 28/01/2026