Tourisme

Guide-conférencier / Guide-conférencière

0 offres d’emploi
Dès 1 850 €
Niveau minimum
Bac+2 ou équivalents
Niveau le plus demandé
Bac+2 ou équivalents
Code ROME G1222
6 offres d’emploi
disponibles en
France
  • Île-de-France
  • France
Mascotte Faible recrutement Faible recrutement
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

Son rôle de médiateur culturel auprès du public, favorise la connaissance et la valorisation du patrimoine dont il est expert.
Présente et commente des sites historiques, culturels ou naturels lors de visites, excursions ou voyages
Conduit des visites ou des conférences dans les musées nationaux et monuments historiques
Assure la médiation culturelle et l'interprétation du patrimoine face à un public varié

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Tourisme

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac+3 à Bac+5. La possession de la carte professionnelle de guide-conférencier délivrée par le Ministère de la culture est obligatoire pour exercer ce métier.
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Les compétences recherchées

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Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Organisation
  • Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • Réaliser une veille documentaire
  • Résoudre rapidement les problèmes logistiques survenant durant les visites
  • Utiliser des équipements audiovisuels pour améliorer l'expérience de visite
  • Respecter les normes de sécurité spécifiques aux sites historiques
Communication
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Savoir interagir à distance avec des outils de communication numérique (messageries, visioconférence)
Savoir-être professionnels
  • Inspirer, donner du sens
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre ouvert aux changements
Développement des compétences
  • Actualiser régulièrement ses connaissances

Management, Social, Soin

Animation
  • Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • Expliquer des faits historiques pertinents
Conseil, Transmission
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • Assurer la médiation culturelle lors de visites
Management
  • Former des guides juniors sur les meilleures pratiques de guidage

Développement économique

Stratégie de développement
  • Présenter les particularités géographiques, historiques et culturelles des lieux
  • Gérer les itinéraires de visite pour optimiser le temps
Relation client
  • Identifier, traiter une demande client
  • Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • Fournir des informations culturelles et historiques pertinentes
  • Accueillir et informer les touristes sur les sites historiques
Développement commercial
  • Développer et fidéliser la relation client

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

Gestion administrative et comptable
  • Etablir une demande d'autorisation, de réservation
  • Gérer les réservations et les billetteries pour les groupes
Droit, contentieux et négociation
  • Assurer le respect des réglementations locales par les visiteurs
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Contexte de travail

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Horaires et durée du travail

  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée

Conditions de travail et risques professionnels

  • Déplacements professionnels
  • En extérieur
  • Station debout prolongée
  • En contact avec du public

Statut emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Travailleur indépendant
  • Contrat travail saisonnier

Répartition des offres d’emploi

Contrat à durée déterminée 67%
Contrat à durée indéterminée 17%
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) 17%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

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