Chef / Cheffe de ligne chromo en industrie textile
Faible recrutement
Faible recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Supervise et coordonne l'activité de production sur une ligne de chromo en industrie textile
Contrôle la qualité des produits textiles et assure le respect des standards
Optimise les réglages des machines pour améliorer la productivité et réduire les coûts
Forme et encadre les opérateurs de la ligne de production
Assure la maintenance préventive et corrective des équipements de la ligne
Collabore avec les autres services (maintenance, qualité, R&D) pour améliorer continuellement les processus
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Positionner et fixer les roules sur la machine, centrer le tissu et ajuster la tension lors de l'entraînement
- Sélectionner les outillages (racles, rouleaux, ...) et les cadres d'impression et déterminer les besoins en produits (couleurs, ...)
- Monter / démonter les cylindres, cadres, ... sur la machine à imprimer, cadrer le motif et alimenter la machine en couleurs
- Surveiller les données de mesure de la machine au cours de l'impression
- Régler les paramètres des machines de production
- Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
- Optimiser un processus industriel
- Communiquer clairement les objectifs de production
- Repérer les anomalies, les défauts de fabrication
- Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
- Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus
- Respecter les normes de qualité et de sécurité
- Identifier les besoins en équipements et en matériels
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Analyser un document de production
Management, Social, Soin
- Coordonner des interventions de personnels sur des machines
- Assurer la formation des nouveaux opérateurs
Développement économique
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Expliquer les choix techniques aux clients
- Maintenir un environnement de travail sécurisé
- Agir rapidement en cas de dysfonctionnement
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- En ligne ou ilot de production
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- En atelier
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Répartition des offres d’emploi
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