Mécanicien / Mécanicienne industrie textile et de l'habillement
Faible recrutement
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Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Lit et interprète les patrons de couture et les fiches techniques
Règle et entretient des machines à coudre industrielles, telles que les surjeteuses, les piqueuses, ou les machines à broder
Assemble des pièces de tissu
Exécute des finitions telles que la pose de boutons, de fermetures éclair, de biais, et autres éléments décoratifs ou fonctionnels
Contrôle la qualité et la conformité des produits fabriqués
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Assurer la conformité des produits finis
- Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes
- Vérifier le montage d'une pièce vestimentaire
- Traiter les retours clients pour améliorer la qualité des produits
- Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
- Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail
- Développer ses compétences en maintenance préventive
- Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
- Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
- Régler les paramètres des machines de production
- Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
- Régler les machines de production textile pour optimiser la qualité
- Surveiller le fonctionnement des machines
- Evaluer les risques liés à l'utilisation de certaines machines
- Analyser les performances des machines pour proposer des améliorations
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Communiquer efficacement avec les superviseurs sur les progrès et les problèmes
- Argumenter sur les choix techniques en réunion d'équipe
- Argumenter pour l'adoption de nouvelles technologies dans l'atelier
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Collaborer avec les fournisseurs pour obtenir les pièces nécessaires
Développement économique
- Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus de production
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- En ligne ou ilot de production
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- En atelier
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Répartition des offres d’emploi
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