Industrie - Électronique

Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse en électronique

125 offres d’emploi
Dès 1 802 €
Niveau minimum
CAP, BEP et équivalents
Niveau le plus demandé
CAP, BEP et équivalents
Code ROME H2605
125 offres d’emploi
disponibles en
Île-de-France
  • Île-de-France
  • France
Mascotte Faible recrutement Faible recrutement
Code ROME H2605
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

Réalise manuellement ou au moyen de machines de production, l'insertion, la pose et le câblage de composants électroniques et électriques sur des cartes électroniques, circuits imprimés, châssis, ... selon les règles de sécurité et la réglementation.
Peut effectuer des contrôles de fonctionnement à l'aide d'instruments (bancs d'essais, multimètres, ...).
Peut insérer un sous-ensemble dans un boîtier ou procéder à l'assemblage de tout ou partie du matériel ou de l'appareil.
Peut coordonner une équipe.

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Industrie - Électronique

Comment y accéder

Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (professionnel, technologique) en électronique, électricité.
Il est également accessible sans diplôme ni expérience professionnelle.
Une habilitation aux risques d'origine électrique peut être requise.

Certifications et diplômes

  • Habilitations électriques de travaux hors tension
  • Habilitations électriques de travaux sous tension
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Les compétences recherchées

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Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies

Data et Nouvelles technologies
  • Sélectionner les composants électroniques, électriques à partir de bases de données, de nomenclatures fournisseurs
Recherche, Innovation
  • Concevoir et faire évoluer un modèle, un prototype

Production, Construction, Qualité, Logistique

Qualité
  • Identifier des non-conformités
  • Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage
  • Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...)
  • Contrôler la tenue de composants et de connexions
Production, Fabrication
  • Adapter les composants aux caractéristiques du support
  • Réaliser des opérations de traitement par nettoyage
  • Positionner des cartes équipées de Composants Montés en Surface -CMS- dans un four à refusion et régler les paramètres
  • Positionner des cartes sur une machine à vague et régler les paramètres
  • Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • Appliquer un traitement, un produit
  • Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • Intégrer le jumeau numérique aux processus industriels
Construction
  • Adapter ou modifier la partie mécanique d'un appareil
  • Connecter des équipements électroniques
  • Installer un équipement électronique
Aménagement
  • Définir l'implantation des éléments d'un équipement
Maintenance, Réparation
  • Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage

Management, Social, Soin

Management
  • Animer, coordonner une équipe

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Communication
  • Relayer de l'information
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

Protection des personnes et de l'environnement
  • Réduire l'empreinte environnementale de son activité
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Contexte de travail

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Conditions de travail et risques professionnels

  • En laboratoire
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • En zone à atmosphère contrôlée
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Horaires et durée du travail

  • Travail de nuit
  • Travail par roulement

Répartition des offres d’emploi

Contrat à durée indéterminée 47%
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) 44%
Contrat à durée déterminée 9%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

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