Entraîneur / Entraîneure de sport professionnel et de haut niveau
Faible recrutement
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Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Elabore et conduit des programmes d'entraînements sportifs complets afin d'atteindre le meilleur niveau dans la discipline. Joue un rôle essentiel dans la stratégie de performance sportive et la motivation des sportifs.
Manage un staff sportif composé de différents professionnels. Travaille en lien constant avec les dirigeants dans la constitution de l'équipe, des objectifs et de leurs évolutions.
Mobilise de plus en plus les outils numériques et vidéos.
Peut être amené à exercer des missions de représentation au bénéfice de son employeur
Secteur d’activité
Comment y accéder
Requiert souvent une expérience préalable en tant que sportif professionnel / sportive professionnelle de haut-niveau dans la discipline enseignée.
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
- Définir un projet d'entraînement sportif
- Concevoir et mettre en place un programme de préparation physique
- Expliquer les conditions de pratique d'une activité sportive
- Concevoir et animer des activités sportives
- Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
- Coacher des sportifs professionnels
- Veiller à maintenir un climat social favorable
- Animer, coordonner une équipe
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Gérer les conflits internes et proposer des solutions
- Planifier et adapter si nécessaire, l'activité de l'équipe, assigner les tâches
- Superviser des responsables de projets ou d'activités
- Expliquer le contenu des programmes et des entraînements sportifs pour optimiser la performance
- Assurer un débriefing individuel ou collectif des performances après chaque rencontre
- Déterminer la composition des groupes sportifs pour chaque rencontre
- Elaborer et planifier les dates et l'intensité des séances d'entraînement en les personnalisant au rythme des compétitions
- Constituer l'effectif sportif en lien avec les actionnaires, l'équipe dirigeante
Développement économique
- Développer l'image et la notoriété d'une entreprise
- Développer l'image de marque d'une entreprise
- Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits
- Optimiser la performance de l'organisation
- Suivre et évaluer l'évolution du projet sportif et l'atteinte des résultats fixés
- Mettre en œuvre le projet sportif et le projet de jeu, en l'adaptant aux ambitions et aux ressources du club sportif
- Construire le projet sportif et le projet de jeu du club, en lien étroit avec les actionnaires, l'équipe dirigeante
- Adapter le projet sportif aux ambitions et aux moyens du club sportif
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Adapter sa communication selon les interlocuteurs et les médias utilisés
- Promouvoir les performances et l'image de son club sportif
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Analyser les vidéos de sport pour déterminer les objectifs sportifs
- Gérer la rencontre sportive en adaptant le projet de jeu et la tactique dans un contexte de forte pression
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Surveiller et veiller à la sécurité des pratiquants à la bonne exécution des exercices sportifs
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En extérieur
- Polyactivité
- En club sportif
Publics spécifiques
- Adultes
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Travailleur indépendant
Répartition des offres d’emploi
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