Culture et patrimoine
Conservateur / Conservatrice du patrimoine
Code ROME
K1602
Faible recrutement
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K1602
Faible recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Supervise et met en oeuvre la politique et les actions de conservation, d'étude, d'enrichissement, de mise en valeur et de diffusion des patrimoines culturels, selon la réglementation et la politique culturelle de la structure.
Peut diriger une équipe ou un service et en gérer le budget.
Peut diriger une équipe ou un service et en gérer le budget.
Secteur d’activité
Ce métier s’inscrit dans le secteur Culture et patrimoine
Comment y accéder
Ce métier est accessible avec un Master (M1) (Master professionnel, Master recherche, ...) en histoire, sciences, archéologie, conservation du patrimoine, ...
Les compétences recherchées
Développement économique
Stratégie de développement
- Recenser le patrimoine, les collections et contrôler le mouvement des oeuvres (inventaire, entrées, sorties, ...)
- Définir des prêts de collection
- Rechercher des oeuvres
- Acquérir de nouvelles pièces de collections
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Rechercher des financements, des investisseurs
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
- Concevoir et gérer un projet
- Superviser la conservation des oeuvres / des bâtiments du patrimoine
- Superviser l'étude, l'enrichissement et la mise en valeur des patrimoines culturels
Développement commercial
- Vendre une prestation ou un produit
Relation client
- Accueillir, orienter, renseigner un public
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
Gestion et contrôle
- Etudier et évaluer des oeuvres, pièces, objets de collection
- Conseiller sur la conservation préventive de collections
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Gérer des collections patrimoniales
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
Communication, Multimédia
- Définir des thèmes d'exposition
- Concevoir des supports de communication et d'image
Data et Nouvelles technologies
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Contrôler la conformité des données
Production, Construction, Qualité, Logistique
Maintenance, Réparation
- Restaurer un élément du patrimoine ou d'une collection
Transport
- Superviser le transport d'oeuvres d'art
Management, Social, Soin
Conseil, Transmission
- Conseiller une organisation, une structure
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Management
- Animer, coordonner une équipe
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
Communication
- Sensibiliser un public
Organisation
- Utiliser les outils numériques
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Organiser le partage et la capitalisation de l'information
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
Répartition des offres d’emploi
Contrat à durée indéterminée
68%
Contrat à durée déterminée
26%
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage)
5%
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