Transport

Conducteur / Conductrice enlèvement de déchets

62 offres d’emploi
Dès 1 820 €
Niveau minimum
Aucune formation scolaire
Niveau le plus demandé
Aucune formation scolaire
Code ROME N4118
426 offres d’emploi
disponibles en
France
  • Île-de-France
  • France
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

Le Conducteur / La Conductrice enlèvement de déchets joue un rôle central dans la gestion et la propreté urbaine.
Conduit un véhicule de collecte de déchets ménagers ou industriels selon les règles de sécurité et les impératifs de délais
Assure la collecte des déchets en suivant les itinéraires prédéfinis et en respectant les consignes de tri
Veille au bon fonctionnement et à l'entretien courant du véhicule et signale toute anomalie
Peut superviser une équipe de ripeurs lors des tournées de collecte
Participe activement à la préservation de l'environnement en assurant une collecte efficace et responsable
Informe les usagers en cas de non-conformité du tri des déchets et donne des conseils pour améliorer le tri

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Transport

Comment y accéder

Cet emploi est accessible sans diplôme ni formation avec un permis C, CE, C1 ou C1E complété de la Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO). Un ou plusieurs Certificats d'Aptitude à la Conduite en Sécurité -CACES- conditionnés par une aptitude médicale à renouveler périodiquement peuvent être également requis.
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Les compétences recherchées

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Production, Construction, Qualité, Logistique

Transport
  • Conduire un poids lourd
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
  • Conduire un véhicule routier
  • Adapter la conduite à l'état des routes
Prévention des risques
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • Respecter les normes de sécurité dans toutes les interventions
Maintenance, Réparation
  • Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • Maintenir la propreté du véhicule
Production, Fabrication
  • Manipuler des produits dangereux ou fragiles
Gestion des stocks
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
Logistique
  • Gérer les itinéraires en fonction des zones de collecte

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

Pilotage et maîtrise des coûts
  • Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
Protection des personnes et de l'environnement
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Organiser le tri sélectif des déchets
Droit, contentieux et négociation
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
Gestion administrative et comptable
  • Accomplir des formalités administratives et réglementaires

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Organisation
  • Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
  • Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Communication
  • Communiquer avec l'équipe sur les modifications de routes

Management, Social, Soin

Management
  • Valoriser et partager les bonnes pratiques
  • Promouvoir les bonnes pratiques environnementales
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Contexte de travail

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Horaires et durée du travail

  • Travail le samedi
  • Travail en journée

Lieu et déplacement

  • Zone départementale
  • Zone régionale

Conditions de travail et risques professionnels

  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Au domicile d'un particulier
  • Déplacements professionnels
  • En extérieur
  • Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Statut emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)

Répartition des offres d’emploi

Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) 81%
Contrat à durée indéterminée 12%
Contrat à durée déterminée 7%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 01/08/2026

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 30/07/2026

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 30/07/2026

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Publié le 30/07/2026

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Publié le 30/07/2026

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Publié le 29/07/2026

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Publié le 29/07/2026

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Publié le 29/07/2026

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Publié le 29/07/2026

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Publié le 28/07/2026

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Publié le 28/07/2026

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Publié le 31/07/2026

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Publié le 28/07/2026

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Publié le 28/07/2026

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Publié le 29/07/2026

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Publié le 27/07/2026
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