Bâtiment et travaux publics (BTP)

Echafaudeur / Echafaudeuse

2 offres d’emploi
Dès 1 802 €
Niveau minimum
Aucune formation scolaire
Niveau le plus demandé
Aucune formation scolaire
Code ROME F1505
2 offres d’emploi
disponibles en
Île-de-France
  • Île-de-France
  • France
Mascotte Faible recrutement Faible recrutement
Code ROME F1505
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

L'Échafaudeur monte, modifie et adapte tout type d'échaudage pour permettre un accès sécurisé aux chantiers de construction.
Adapte les échafaudages aux spécificités des sites et aux besoins des différents corps de métier pour garantir la sécurité
Contrôle régulièrement l'état des échafaudages et effectue les réparations nécessaires
Procède au démontage de l'installation en fin de chantier
Peur collaborer avec les chefs de chantier pour planifier le montage et démontage des installations
Peut former et superviser une équipe de monteurs d'échafaudages

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Bâtiment et travaux publics (BTP)

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec une formation de niveau CAP à Bac de monteur en échafaudages. Des Certificats d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) de certains matériels pourront être nécessaires selon les chantiers et les matériels utilisés (échafaudages roulants, nacelles élévatrices, …)
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Les compétences recherchées

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Production, Construction, Qualité, Logistique

Prévention des risques
  • Respecter les normes de sécurité sur les chantiers
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • Vérifier le fonctionnement des équipements de sécurité
  • Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier
  • Gérer les imprévus et adapter les plans en conséquence
Construction
  • Fixer les éléments d'une structure métallique
  • Installer des éléments de structures métalliques
  • Préparer l'exécution du chantier
  • Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • Monter ou démonter un échafaudage
  • Collaborer avec d'autres corps de métier
Maintenance, Réparation
  • Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • Définir une zone de stockage
Gestion des stocks
  • Ranger du matériel
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies
  • Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité
  • Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
Qualité
  • Contrôler la conformité des matériaux

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Organisation
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Utiliser les outils numériques
  • Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
  • Savoir alerter en cas de problème
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre ouvert aux changements
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Communication
  • Assister aux réunions de chantier

Management, Social, Soin

Management
  • Animer, coordonner une équipe
  • Communiquer efficacement avec les autres corps de métier

Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies

Data et Nouvelles technologies
  • Lire et exploiter le schéma d'installation d'un échafaudage

Développement économique

Relation client
  • Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client
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Contexte de travail

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Conditions de travail et risques professionnels

  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Déplacements professionnels
  • En grande hauteur
  • En extérieur
  • Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
  • Sur chantier
  • Utilisation d'équipements de protection collective (EPC)

Horaires et durée du travail

  • Travail en journée

Statut emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Intérim

Répartition des offres d’emploi

Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) 60%
Contrat à durée indéterminée 36%
Contrat à durée déterminée 4%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

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