Social

Chargé / Chargée de développement culturel

1 offres d’emploi
Dès 1 889 €
Niveau minimum
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Niveau le plus demandé
Bac+5 et plus ou équivalents
Code ROME K1808
10 offres d’emploi
disponibles en
France
  • Île-de-France
  • France
Mascotte Faible recrutement Faible recrutement
Code ROME K1808
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Tout savoir sur ce métier

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Les missions principales

Le Chargé de développement culturel valorise et dynamise le patrimoine culturel local.
Conçoit et met en œuvre des projets culturels en collaboration avec divers partenaires du territoire
Favorise l'accès pour tous les publics et suscite de l'intérêt pour les programmes culturels
Développe des partenariats et réseaux professionnels locaux et internationaux
Assure la promotion des événements culturels auprès des médias et du public
Gère le budget et les ressources allouées aux projets culturels
Évalue l'impact et l'importance des initiatives culturelles sur la communauté

Secteur d’activité

Ce métier s’inscrit dans le secteur Social

Comment y accéder

Cet emploi est accessible avec un Bac + 3 à Bac + 5 en arts, culture ou gestion culturelle. Les formations pertinentes incluent une Licence en arts et culture ou un Master en gestion culturelle. Une expérience dans le domaine culturel ainsi que la pratique d'une langue étrangère peuvent être un atout.
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Les compétences recherchées

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Production, Construction, Qualité, Logistique

Aménagement
  • Concevoir l'aménagement de scènes de spectacles (théâtre, plateaux télévision, cinéma)
Logistique
  • Superviser la logistique des événements culturels

Coopération, Organisation et Développement de ses compétences

Communication
  • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Travailler en groupe, en réseau
  • Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Développement des compétences
  • Développer son réseau professionnel dans le secteur culturel

Développement économique

Stratégie de développement
  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Conduire un projet de développement
  • Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • Rechercher des financements, des investisseurs
  • Concevoir et gérer un projet
  • Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté
  • Développer des partenariats avec des acteurs locaux
Relation client
  • Analyser les besoins culturels de la communauté

Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies

Communication, Multimédia
  • Concevoir la programmation d'une saison culturelle
  • Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Optimiser la visibilité des publications sur les réseaux sociaux
  • Promouvoir les spectacles auprès du public et des médias
  • Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
  • Organiser des événements culturels pour renforcer le lien social
  • Promouvoir des événements culturels locaux
  • Communiquer efficacement les objectifs des projets

Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire

Gestion et contrôle
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Gérer des budgets alloués à des projets culturels
  • Argumenter pour obtenir des financements
Pilotage et maîtrise des coûts
  • Lancer et gérer un appel à projets
Gestion administrative et comptable
  • Participer à la définition du planning, du budget global et des délais

Management, Social, Soin

Management
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • Animer, coordonner une équipe
  • Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifs
  • Concevoir les modalités de l'événement selon les objectifs et le budget, en apportant son expertise et sa créativité sur les moyens et outils à mobiliser
  • Superviser la programmation des cours et des activités artistiques
  • Encourager la participation communautaire aux projets
Animation
  • Organiser des ateliers culturels
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Contexte de travail

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Horaires et durée du travail

  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en journée
  • Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Conditions de travail et risques professionnels

  • Déplacements professionnels
  • En extérieur
  • En contact avec du public
  • Travail en mode projet

Lieu et déplacement

  • Zone internationale

Publics spécifiques

  • Clientèle d'entreprises
  • Public scolaire
  • Clientèle de professionnels
  • Résidents, usagers
  • Partenaires Publics et Privés

Structure

  • Association
  • Structure de loisirs, culturelle ou touristique
  • Collectivités territoriales
  • Entreprises et milieux professionnels
  • Organisme public
  • Institution culturelle
  • Economie Sociale et Solidaire

Statut emploi

  • Salarié secteur privé (CDI, CDD)
  • Salarié secteur public

Répartition des offres d’emploi

Contrat à durée indéterminée 50%
Contrat à durée déterminée 40%
Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) 10%
Paul Avatar
Arthur
Coach métier emploi

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CDI Annuel de 32583.0 Euros à 37081.0 Euros
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Publié le 24/07/2026

Responsable du service Médiation Culturelle (H/F)

Nantes Université - 44 - 44 - Nantes

RESPONSABILITÉS : Le Service des Bibliothèques universitaires met en œuvre la politique documentaire de Nantes Université. Il propose des collection...

CDD Annuel de 22668.0 Euros à 31680.0 Euros
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Publié le 23/07/2026

Chargé de développement Adelia (H/F)

CROIX ROUGE FRANCAISE - 13 - 13 - Gémenos

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction du Développement, vous contribuez activement au développement de l'apprentissage au sein de nos ins...

CDI Annuel de 36000.0 Euros à 38000.0 Euros
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Publié le 21/07/2026

Chargé(e) de développement export junior F/H - NEWCLIP TECHNICS

NEWCLIP TECHNICS - 44 - 44 - Haute-Goulaine

Vous occuperez une fonction essentielle visant à participer au développement et à la fidélisation un portefeuille de clients et à conquérir de nouveau...

CDI
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Publié le 01/07/2026

Chargé de développement web (H/F)

LE MERCATO DE L EMPLOI - 57 - 57 - Metz

Description du poste : Votre rôle Véritable moteur du développement commercial, vous identifiez des opportunités, conseillez vos clients et développ...

CDI Mensuel de 2500.0 Euros à 4500.0 Euros
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Publié le 25/07/2026

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Publié le 14/06/2026