Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Anime et coordonne les activités du réseau pour favoriser les échanges et la collaboration entre les membres
Organise des événements, des ateliers et des rencontres pour renforcer la cohésion et le développement professionnel des membres
Développe des partenariats et des collaborations avec d'autres réseaux et organisations pour élargir les opportunités pour les membres
Assure la communication interne et externe du réseau pour maintenir les membres informés et engagés
Conseille et accompagne les membres dans leurs projets de développement et d'innovation
Évalue l'impact des actions menées et ajuste les stratégies pour optimiser les résultats du réseau
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Développement économique
- Coordonner des actions de promotion
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
- Mettre en oeuvre un plan marketing, une stratégie de marque et de communication
- Superviser l'application de la politique commerciale et du contrat de partenariat ou de franchise
- Relayer la communication de son entreprise auprès des points de vente de son réseau
- Conseiller une organisation, une structure sur une stratégie de développement commerciale
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Mobiliser une vision stratégique et d'anticipation
- Surveiller les indicateurs clés de performance pour ajuster les stratégies
- Gérer les relations avec les parties prenantes externes (partenaires, entreprises)
- Etablir des partenariats avec d'autres entreprises
- Evaluer les nouvelles opportunités d'affaires
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Superviser la mise en œuvre de campagnes promotionnelles
Management, Social, Soin
- Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
- Identifier les opportunités de développement professionnel
- Animer un réseau de professionnels
- Encourager l'innovation et l'adoption de nouvelles technologies
- Maintenir l'engagement des participants sur la durée
- Soutenir le développement professionnel des collaborateurs
- Evaluer les besoins en formation des membres du réseau
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Définir une stratégie de communication
- Concevoir des supports de communication et d'image
- Organiser des événements de communication interne et externe
- Gérer la communication interne et externe
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Promouvoir les initiatives de développement durable au sein de l'entreprise
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Inspirer, donner du sens
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Utiliser les outils numériques
- Collecter et analyser des données, des informations
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Organiser des réunions de coordination avec les équipes
- Optimiser la communication interne au réseau
- Construire un réseau professionnel
Contexte de travail
Lieu et déplacement
- Zone régionale
- Zone internationale
- Zone nationale
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Structure
- Entreprises et milieux professionnels
Répartition des offres d’emploi
Leader de région / Animateur réseau F/H
ORANGE BLEUE - 92 - Hauts de Seine
Au sein du Service Exploitation, nous recherchons un Leader de région/Animateur commercial (H/F) sur le secteur Parisien qui assurera l'interface entr...
Voir l'offreDirecteur Gérant en évènementiel franchisé H/F
ALGO GROUPE - Ile-de-France
À propos du poste : Imaginez un métier où chaque jour, vous vous levez avec le sourire et l'envie de créer et développer votre imagination. En rejoi...
Voir l'offreDirecteur Franchisé indépendant Bhout (H/F)
Rupella Consulting - 78 - 78 - Versailles
BHOUT est un écosystème de divertissement primé qui transforme l'instinct de compétition de chacun en jeu, pour le plaisir de se battre. Et si... Tou...
Voir l'offreDirecteur Franchisé indépendant Bhout (H/F)
Rupella Consulting - 75 - 75 - Paris 1er Arrondissement
BHOUT est un écosystème de divertissement primé qui transforme l'instinct de compétition de chacun en jeu, pour le plaisir de se battre. Et si... Tou...
Voir l'offreDirecteur d'agence / franchise - h/f - Roissy-en-Brie
- 77 - 77 - Roissy-en-Brie
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Voir l'offreDirecteur d'agence / franchise - h/f - Cergy
- 95 - 95 - Cergy
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Voir l'offreDirecteur d'agence / franchise - h/f - Sceaux
- 92 - 92 - Sceaux
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Voir l'offreDirecteur d'agence / franchise - h/f - Levallois-Perret
- 92 - 92 - Levallois-Perret
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Voir l'offreDirecteur Franchisé indépendant ALM Intérim H-F (H/F)
Rupella Consulting - 95 - 95 - Bonneuil-en-France
Devenez votre propre patron et ouvrez une agence d'intérim avec ALM Intérim Le concept ALM Intérim a ainsi été pensé pour fonctionner sur le terrain ...
Voir l'offreDirecteur d'agence commerciale franchise - h/f - Savigny-sur-Orge
- 91 - 91 - Savigny-sur-Orge
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Voir l'offreDirecteur d'agence commerciale franchise - h/f - Verrières-le-Buisson
- 91 - 91 - Verrières-le-Buisson
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Voir l'offreDirecteur d'Agence d'Intérim Franchisée (H/F)
Rupella Consulting - 75 - 75 - Paris 1er Arrondissement
Chez ALM Intérim, si nous parlons de franchise avec l'expérience concrète du terrain, c’est parce que nous l'avons vécue de l'intérieur. Et c'est préc...
Voir l'offreGroupe Zephyr - Animateur / Animatrice de réseau de franchises (H/F)
- 75 - 75 - Paris 5e Arrondissement
Qui sommes-nous ? Le Groupe Zephyr, acteur reconnu du secteur de l’aide à la personne, accompagne le développement et la structuration de son réseau d...
Voir l'offreDirecteur d'agence commerciale franchise - h/f - Paris
- 75 - Paris
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- 77 - 77 - Roissy-en-Brie
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