Responsable de structure sanitaire et sociale
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Participe à l'élaboration du projet de la structure en lien avec son statut juridique
Gère le budget et les ressources de la structure pour optimiser son fonctionnement
S'inscrit pleinement dans le réseau d'acteurs dans lequel il évolue
Assure la gestion administrative, financière, matérielle et humaine de l'établissement
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Prévenir les risques psychosociaux
- Contribuer au bien-être physique d'une personne
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Assurer la liaison entre les services médicaux et sociaux
- Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Apporter un appui technique pour le personnel
- Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
- Conseiller, accompagner une personne
- Informer et former le personnel sur les innovations en santé
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
- Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
- Assurer une formation continue pour le personnel
- Déléguer, responsabiliser
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Animer, coordonner une équipe
- Prévenir et résoudre les conflits
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Superviser la mise en œuvre de projets sociaux
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Implémenter des programmes de prévention santé
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Garantir l'entretien et faire respecter les obligations réglementaires relatives à la maintenance des locaux
Développement économique
- Mettre en oeuvre une stratégie de communication
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Déterminer des objectifs de performance, suivre les réalisations et identifier les actions correctives
- Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Veiller au respect des normes sanitaires et sociales
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Définir une stratégie de communication
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Gérer la communication interne et externe
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Mettre en place des politiques de diversité et d'inclusion
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
- Intégrer des outils numériques pour le suivi des dossiers
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
- Assurer la liaison avec les autorités locales
Contexte de travail
Horaires et durée du travail
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail de nuit
- Travail en astreinte
- Travail en horaires décalés
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
Publics spécifiques
- Mineurs (- 18 ans)
- Personnes en situation de handicap
- Personnes sous main de justice
- Personnes vulnérables
Structure
- Association
- Établissement social ou médico-social (EHPAD, résidence senior, …)
- Collectivités territoriales
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Répartition des offres d’emploi

Directeur (H/F) Association PEP 92 (H/F)
ASS DEP PUPILLES ENSEIG PUBLIC 92 - 92 - 92 - COLOMBES
Les PEP 92 recrutent leur futur Directeur (h/f) Une association qui favorise l'émancipation sociale et citoyenne et l'accès à l'éducation, à la form...
Voir l'offreChef de service éducatif (H/F)
Foyer d'Accueil Médicalisé ADAPEI - 55 - 55 - THIERVILLE SUR MEUSE
Le Secteur Adultes recrute pour son Foyer d'Accueil Médicalisé « Résidence Jardin Fontaine » un(e) chef(fe) de service éducatif. Sous l'autorité du Di...
Voir l'offreCHEF(fe)DE SERVICE EDUCATIF - CDD 6 MOIS - AED/AEMO GRENOBLE (H/F)
COMITE DAUPHINOIS ACTION SOCIO EDUCATIVE - 38 - 38 - GRENOBLE
Le CODASE recrute pour son service AED/AEMO Grenoble un(e) Chef(ffe) de service éducatif en CDD pour une durée de 6 mois à temps plein. Le poste est à...
Voir l'offreCadre Intermédiaire (H/F)
ACODEGE - 21 - 21 - CHENOVE
Missions : Dans le respect des valeurs et des orientations générales de l'Acodège et sous l'autorité de la Direction, vous contribuez à la mise en œu...
Voir l'offreChef / Cheffe de service socioéducatif
DIR. DES MAISONS DE L'ENFANCE ET DE LA F - 13 - 13 - Marseille 14e Arrondissement
La Direction des Maisons de l'Enfance et de la Famille (DIMEF) a pour mission d'accueillir toute l'année (24h/24h et 365 jours par an) et en urgence, ...
Voir l'offreChef de service socioéducatif (H/F)
DIR. DES MAISONS DE L'ENFANCE ET DE LA F - 13 - 13 - Marseille 8e Arrondissement
La Direction des Maisons de l'Enfance et de la Famille (DIMEF) a pour mission d'accueillir toute l'année (24h/24h et 365 jours par an) et en urgence, ...
Voir l'offreChef de service H/F (H/F)
ASS DEPT SAUVE ENFANCE ADO ADULT VAR - 83 - 83 - HYERES
Nous recrutons un Chef de service H/F à temps complet pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure collective et d'accompa...
Voir l'offreDéléguée Départementale (H/F)
FAMILLES RURALES FD SARTHE - 72 - 72 - LE MANS
Familles Rurales en Sarthe : Le réseau Familles Rurales en Sarthe est au service des familles et de la vie associative sur l'ensemble du territoire. ...
Voir l'offreChef(fe) de Service Educatif (H/F)
RESIDENCE PAUL HECQUET SITE LE TILLET - 60 - 60 - CIRES LES MELLO
Sous l'autorité du Directeur, au sein d'un foyer d'hébergement pour personnes en situation de handicap, vos missions seront de : - Contribuer à la mi...
Voir l'offreResponsable des opérations de 3 services (H/F)
FOYER DEPARTEMENTAL DE L ENFANCE - 03 - 03 - MOULINS
Nous recherchons un(e) responsable des opérations en charge de la gestion des activités quotidiennes des trois services. Placé(e) sous l'autorité dire...
Voir l'offreResponsable d'unité contractuel à la PJJ (H/F)
UNITE EDUCATIVE DE MILIEU OUVERT DE BRES - 29 - 29 - BREST
En qualité de responsable d'unité éducative (RUE), vous assurerez l'encadrement de l'unité éducative de milieu ouvert de BREST de la Protection Judici...
Voir l'offreRESPONSABLE DE POLE RESSOURCE AUTONOMIE ENGAGEMENT (H/F)
- 62 - 62 - LIEVIN
Le pôle comprend les services suivants : - La santé - Le comité local d'aide aux projets (CLAP) - La mobilité Internationale et Engagement - Le « Alle...
Voir l'offreChef.fe de Service - PFE SAJ LAPE (H/F)
AUDACIA UN AUTRE VISAGE DE LA SOLIDARITE - 86 - 86 - POITIERS
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Famille et de l'Adjoint au Responsable de pôle, dans le cadre d'un service regroupant les dispositifs Li...
Voir l'offreCHEF DE SERVICE ÉDUCATIF REIMS F/H
FOYER DEPARTEMENTAL DE L'ENFANCE - 51 - 51 - REIMS
Sous la responsabilité de la direction, le chef de service est le relais entre la direction et les équipes socio-éducatives, il joue un rôle d'interfa...
Voir l'offreChef de service SIAO/115 (H/F)
PAGODE - 58 - 58 - NEVERS
Sous l'autorité de la Directrice Opérationnelle du GCSMS Alter Egaux 58, et au sein de l'équipe de direction, le.a chef.fe de service du SIAO/115 assu...
Voir l'offreUn(e) Responsable de Service (H/F)
LES PEP BRETILL'ARMOR - 35 - 35 - ST MALO
LES PEP BRETILL'ARMOR RECRUTENT POUR LE FOYER LA PASSERELLE DE SAINT MALO un(e) Responsable de Service. Vous êtes un(e) professionnel(elle) motivé(e...
Voir l'offreChef de service (H/F)
- 97 - 974 - ST PIERRE
Vous coordonnerez l'action de l'unité ou du service: conception du projet d'établissement en concertation avec l'équipe et la direction; mise en œuvre...
Voir l'offreUn(e) cadre, Chef (fe) de service (H/F)
ACTION JEUNESSE DE L AUBE - 10 - 10 - TROYES
Sous l'autorité du Conseil d'Administration et, par délégation, du directeur d'Association, -Vous assurez l'encadrement direct et la coordination d...
Voir l'offreDirecteur du Pôle Addictologie H/F (H/F)
TREMPLIN 17 - 17 - 17 - SAINTES
L'association recrute pour le Pôle Addictologie , un Directeur (H/F). Contrat : CDD 3 mois en complément d'un temps partiel thérapeutique / Cadre For...
Voir l'offreCHEF DE SERVICE (H/F)
AIDAPHI - 45 - 45 - ST JEAN DE BRAYE
Au sein de l'équipe de direction et sous l'autorité de la direction d'établissement, il/elle contribue à la réalisation, à l'évaluation des projets de...
Voir l'offreChef / Cheffe de service socioéducatif (H/F)
AIDAPHI - 41 - 41 - MONTOIRE SUR LE LOIR
Membre de l'équipe de direction, dans le cadre des décisions de politique générale de l'association, et du projet de service, le chef de service : ac...
Voir l'offreDirecteur / Directrice d'association (H/F)
LA FABRIQUE DES POSSIBLES - 54 - 54 - VANDOEUVRE LES NANCY
La Fabrique des Possibles recrute son/sa Directeur-trice - Spécialiste du développement de la formation et des modèles économiques hybrides La Fabriq...
Voir l'offreChef / Cheffe de service SAVS ELANS (H/F)
SAUVEGARDE 13 - 13 - 13 - Marseille 9e Arrondissement
Présentation de l'association : Sauvegarde 13 est une association à but non lucratif, elle compte près de 1 000 salariés. Acteur reconnu dans la Prot...
Voir l'offreChef / Cheffe de service SAMSAH (H/F)
SAUVEGARDE 13 - 13 - 13 - MARSEILLE 10
Présentation de l'association : Sauvegarde 13 est une association à but non lucratif, elle compte près de 1 000 salariés. Acteur reconnu dans la Prot...
Voir l'offre