Directeur / Directrice de centre hospitalier
Faible recrutement
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Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Dirige et coordonne l'ensemble des services d'un établissement hospitalier
Définit et met en œuvre la politique de l'établissement en collaboration avec les instances médicales et administratives
Optimise la gestion des ressources humaines, financières et matérielles
Assure la qualité et la sécurité des soins offerts aux patients
Développe des partenariats et des projets innovants pour améliorer l'offre de soins
Représente l'hôpital dans les relations externes et les négociations avec les partenaires
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Implémenter des programmes de prévention santé
- Organiser l'activité de production des personnes prises en charge
- Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
- Concevoir des stratégies pour améliorer la qualité des services
- Innover dans les méthodes de gestion hospitalière pour augmenter la satisfaction des patients
- Evaluer les besoins en équipements médicaux
- Agir rapidement en cas de panne critique pour minimiser l'impact sur les services hospitaliers
Management, Social, Soin
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
- Gérer les ressources humaines
- Assurer la gestion opérationnelle du personnel (recrutement, congés, mesures disciplinaires)
- Coordonner des soins médicaux
- Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement
- Prendre en compte les innovations en soins médicosociaux
- Coordonner les activités entre différents services de soins
- Gérer les opérations quotidiennes d'un centre hospitalier
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Animer, coordonner une équipe
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Coordonner l'intervention d'équipes de spécialistes
- Optimiser la gestion des ressources
- Evaluer régulièrement les performances du personnel hospitalier
- Optimiser l'utilisation des ressources techniques et humaines
- Faciliter l'intégration des nouvelles technologies dans les soins
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Assurer la conformité des pratiques avec les normes de santé
- Appliquer les réglementations sanitaires et de sécurité
- Superviser le respect des normes sanitaires et de sécurité
- Maîtriser les circuits et les financements hospitaliers, du code des marchés publics et les procédures d'appel d'offres
- Promouvoir les pratiques de santé durable au sein de l'hôpital
Développement économique
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Avoir une vue d'ensemble sur le fonctionnement de l'établissement
- Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail
- Organiser et gérer la prévention et le traitement des incidents et dysfonctionnements
- Développer des partenariats avec d'autres institutions de soins
- Optimiser les coûts et les dépenses d'une entreprise
- Optimiser les processus hospitaliers pour améliorer l'efficacité
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Inspirer, donner du sens
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène hospitalière
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en milieu hospitalier
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Déterminer une stratégie de communication et de promotion de l'établissement
Contexte de travail
Structure
- Établissement de santé
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Santé publique
Horaires et durée du travail
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Statut emploi
- Fonctionnaire
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
Répartition des offres d’emploi
“J'ai trouvé 34 offres d'emploi et de stage pour toi ! N'hésite pas à affiner ta recherche grâce à nos filtres.“
Adjoint directeur de production (H/F)
AROBASE EMPLOI - 33 - 33 - ST JEAN D ILLAC
Nous sommes à la recherche d'un Adjoint directeur de production H/F : En tant que support de la production : - Accompagner les équipes de productio...
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CRL 10 - 75 - 75 - PARIS 10
MISSION Placé-e sous la responsabilité hiérarchique du directeur et dans le respect du projet associatif et des orientations stratégiques du CRL10, en...
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CHENES VERTS - 85 - 85 - L ILE D YEU
Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du C.C.A.S (Centre Communal d'Action Sociale), vous aurez pour missions : Missions : 1 - Participer à ...
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En tant que responsable des ressources humaines médicales et non-médicales, l'attaché d'administration veille à la mise en œuvre de la politique de l'...
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AGEPAC - 97 - 974 - Saint-Denis
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L'ÉTABLISSEMENT : Membre du GHT Hôpitaux publics grand Lille, le Centre Hospitalier de Tourcoing est situé dans le versant nord-est de la métropole li...
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Technicien(ne) GMAO motivé(e) et rigoureux(se), vous souhaitez relever un défi dans un environnement hospitalier stimulant ? Rejoignez l'AP-HM et cont...
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FHF - 14 - 14 - Lisieux
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RESPONSABILITÉS : Le Groupe Pauchet Santé recrute pour la Clinique St Jean l'Ermitage à Melun son nouveau/nouvelle Directeur.trice d'établissement M...
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Description du poste : L'Hôpital Clinique Claude Bernard est un établissement de soins qui accueille plus de 45 000 patients par an et ce sur les fili...
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L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de ...
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FHF - 33 - 33 - Libourne
Poste à pourvoir au 2 janvier 2026, au Centre Hospitalier de Libourne, au pôle administratif, service DRH. => Amplitude horaire : forfait cadre = >Org...
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[63380] ADAPEI 79 - ESAT Aiffres Directeur(trice) Adjoint(e) du Pôle Travail ���� Poste basé à Aiffres (79) - Secteur Travail Protégé (ESAT) ���� CDI...
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directeur adjoint centre loisirs H/F - EC21702 Missions principales : • Concevoir et mettre en place un projet pédagogique en lien avec Ie proj...
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[63449] ADAPEI 79 - IME Bressuire Nous recrutons un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) de Pôle ���� Secteur : Enfance - Médico-social / Localisation : Br...
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L'ÉTABLISSEMENT : Implanté au cur des villes de Quimper et Concarneau, le Centre Hospitalier de Cornouaille s'engage à offrir des soins à la pointe de...
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- 65 - 65 - Tarbes
[73669] Centre Hospitalier Tarbes - Lourdes ���� Le Centre Hospitalier Tarbes-Lourdes & L'Hôpital Le Montaigu, recrute un/une Directeur(rice) des Serv...
Voir l'offreDirecteur adjoint crèche H/F
- 78 - 78 - Montfort-l'Amaury
À propos du poste Nous recherchons un directeur ou une directrice de crèche passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsa...
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- 75 - Paris
Médecin (Généraliste ou autre) Échographiste (H/F) en CDI - Maison de santé pluridisciplinaire - Paris intra-muros Lieu : Paris intra-muros - secteur ...
Voir l'offreDirecteur Régional (H/F) - Lyon
- 69 - Lyon
Descriptif du poste : Pour accompagner la croissance de notre force de vente GMS qui compte 39 chefs de secteur, nous recherchons un Directeur Régiona...
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