Chargé / Chargée de formation en entreprise
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Identifie les besoins de formation au sein de l'entreprise
Conçoit et met en œuvre des programmes de formation adaptés
Organise et coordonne les sessions de formation
Évalue l'efficacité des formations dispensées
Assure la mise à jour des compétences en accord avec les évolutions du secteur
Peut collaborer avec des organismes de formation externes pour enrichir l'offre de formation
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Concevoir des référentiels de formations
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Coordonner les intervenants externes pour des formations
- Assurer le suivi administratif des formations
- Gérer les ressources matérielles pour les formations
- Proposer des solutions de formation innovantes
- Organiser des formations internes
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Construire un plan de développement professionnel continu
- Assurer la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Faciliter des ateliers de développement professionnel
- Suivre l'évolution des compétences des employés
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Concevoir un processus d'évaluation des formations
- Evaluer la qualité et la conformité d'une formation
- Evaluer l'efficacité des programmes de formation
- Assurer la conformité réglementaire des formations
- Etablir des rapports détaillés sur les activités de formation
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Négocier avec des fournisseurs de contenu pédagogique
- Identifier les opportunités de subventions pour la formation
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Incorporer des outils numériques dans l'enseignement
- Faciliter la communication entre les départements
Développement économique
- Optimiser les coûts des actions de formation
- Développer des partenariats avec des organismes de formation
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Station assise prolongée
Lieu et déplacement
- Zone nationale
Publics spécifiques
- Clientèle d'entreprises
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Structure
- Organisme de formation
Répartition des offres d’emploi
CHARGE(E) DE FORMATION (H/F)
VEOLIA PROPRETE ILE-DE-FRANCE - 94 - 94 - Saint-Maurice
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, nous recherchons un(e) chargé(e) de formation pour renforcer notre équipe. Vous interviendrez à u...
Voir l'offreResponsable formation F/H
SYNERGIE - 77 - 77 - Montereau-sur-le-Jard
Notre client est spécialisé dans la conception et fabrication de moteurs d'aéronefs civils et militaires.En qualité de chargé de formation F/H, vos mi...
Voir l'offreChargé(e) de formation (H/F)
NOOUS - 78 - 78 - Les Mureaux
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) de formation en CDD à intégrer au sein de notre pôle External...
Voir l'offreChargé.e d'ingenierie de formation (H/F)
ASS FR CTRE CONSULTATIONS CONJUGALES - 94 - 94 - LE KREMLIN BICETRE
L'AFCCC, association reconnue dans le Val-de-Marne, agit au service du couple, de la famille et de la parentalité. Son Institut de Formation accompagn...
Voir l'offreChargé(e) de formation H/F
CRIT INTERIM - 91 - 91 - Saclay
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la recherche scientifique et technol...
Voir l'offreGESTIONNAIRE DE FORMATION H/F
Force Interim - 78 - 78 - Élancourt
Entreprise La société FORCE INTERIM accompagne des donneurs d’ordres de tout secteur et est spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du ...
Voir l'offreChargé de Formation et Développement des Carrières F/H
Robert Half International - 92 - 92 - Neuilly-sur-Seine
votre rôle en tant que Chargé de Formation et Développement des Carrières F/H sera de concevoir, piloter, évaluer la gestion des carrières et des comp...
Voir l'offre