Conseiller / Conseillère en gestion de carrière
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Identifie et évalue les compétences des salariés
Met en œuvre des stratégies de développement des compétences adaptées aux besoins de l'entreprise et au salarié
Conçoit et met en œuvre des plans de formation personnalisés
Accompagne les collaborateurs dans leur évolution professionnelle
Conseille la direction sur les stratégies de gestion des ressources humaines
Assure une veille sur les évolutions légales et réglementaires en matière de RH
Secteur d’activité
Comment y accéder
Des certifications professionnelles en coaching ou en gestion des talents peuvent être des atouts supplémentaires.
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Coacher des salariés
- Réaliser un bilan de compétences
- Conseiller, accompagner une personne
- Définir des besoins en développement des compétences
- Développer des programmes de formation adaptés aux besoins de l'entreprise
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- Construire un plan de développement professionnel continu
- Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
- Accompagner le changement auprès des collaborateurs
- Identifier les aménagements nécessaires d'un poste de travail
- Sélectionner des candidats pour un poste
- Recruter et intégrer une personne
- Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences
- Gérer la mobilité et les parcours professionnels
- Faciliter l'intégration des nouveaux employés
- Evaluer les compétences professionnelles en contexte de travail
- Elaborer des plans de formation adaptés aux besoins du personnel
- Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
- Définir des stratégies de recherche de talents
- Discuter des salaires et des conditions de travail avec les candidats et négocier des ajustements
- Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
- Suivre l'évolution des compétences des employés
- Superviser les programmes de mentorat
- Proposer des solutions pour améliorer l'attraction de talents
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Préparer un entretien
- Mener un entretien, une interview, une audition
- Promouvoir la culture d'entreprise et ses valeurs
- Développer des stratégies de communication interne
- Analyser une situation et produire un diagnostic RH
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Créer une relation de confiance
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Développement économique
- Développer des partenariats avec des organismes de formation
- Analyser les tendances du marché du travail
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Possibilité de télétravail
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Publics spécifiques
- Demandeurs d'emploi
- Salariés
Statut emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Travailleur indépendant
Structure
- Organisme de formation
- Entreprises et milieux professionnels
- Organisme public
Répartition des offres d’emploi

Chef d'équipe Profilage F/H
ADEQUAT INTERIM - 55 - 55 - Contrisson
Le Cabinet Adéquat recherche, pour son client Arcelormittal Construction à Contrisson (55), un Chef d'équipe pour l'activité de profilage, en CDI. A ...
Voir l'offreEmployé polyvalent et sympa (F/H)
ADEQUAT INTERIM - 40 - 40 - Saint-Paul-lès-Dax
Notre agence Adéquat Dax recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents (F/H). Missions : - Préparer des commandes et gé...
Voir l'offreChargé de développement RH (H/F)
LHH - 45 - 45 - Orléans
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et diri...
Voir l'offreChargé des Ressources Humaines (H/F)
CHAMBRE COMMERCE ET INDUSTRIE LA MAYENNE - 53 - 53 - LAVAL
La Chambre de Commerce et d'Industrie (CCI) de la Mayenne est l'interlocutrice privilégiée de plus de 14 500 entreprises de l'industrie, du commerce e...
Voir l'offreAssistant rh (H/F)
ACTUAL BAIE MAHAULT 663 - 97 - 971 - BAIE MAHAULT
L'agence ACTUAL TERTIAIRE 663 vous présente une opportunité professionnelle passionnante en tant que Chargé(e) RH Généraliste (H/F) à Baie-Mahault 971...
Voir l'offreChargé(e) de missions RH en alternance (H/F)
TREMPLIN 84 - 84 - 84 - Le Pontet
Vous êtes titulaire du Brevet de Technicien Supérieur, d'un titre de niveau 5 ou d'un diplôme de niveau BAC+2 et vous souhaitez réaliser un Bachelor C...
Voir l'offreChargé / Chargée du développement des ressources humaines
GIE WENG PHAT - 94 - 94 - THIAIS
Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, le/la chargé(e) de développement des ressources humaines participe à la définition et met...
Voir l'offreGestionnaire de carrière (H/F)
MAIRIE DE MATOURY - 97 - 973 - MATOURY
- Assure le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines (carrière) dans le respect des procédures et des dispo...
Voir l'offreChargé Ressources Humaines expérimenté (F/H) (H/F)
FREHA - 92 - 92 - Clichy
Avec 110 collaborateurs, nous connaissons depuis plusieurs années une croissance importante et nous appuyons sur des pratiques innovantes afin de faci...
Voir l'offreChargé(e) des Ressources Humaines (H/F)
CORSE COMPOSITES AERONAUTIQUES - 20 - 2A - AJACCIO
Fort d'une expérience de plus de 40 ans, Corse Composites Aéronautiques se positionne comme un acteur incontournable de la conception, du développemen...
Voir l'offreAlternance Ressources Humaines et Exploitation (H/F)
EUROP NET II - 92 - 92 - NANTERRE
Description du poste : Depuis sa création en 1993, Eden Accueil est reconnu comme un spécialiste de la prestation d'accueil. Eden accueil propose une...
Voir l'offreChargé.e de mission RH , entreprises conseil emploi (H/F)
- 09 - 09 - PAMIERS
Organisation patronale recherche son.sa future collaborateur.trice pour accompagner, défendre et représenter ses adhérents. Vous en porterez également...
Voir l'offreGestionnaire des carrières (H/F)
CA D'EPINAL - 88 - 88 - EPINAL
Rattaché(e) à la Responsable du Pôle « Carrières », au sein d'une équipe de 4 personnes, vous êtes en charge d'assurer la gestion et le traitement de ...
Voir l'offreChargé de missions RH (H/F)
LISI AEROSPACE - 10 - 10 - BAR SUR AUBE
CDD 6 mois, remplacement de congé maternité. Une période de formation sera assurée avec la personne en poste avant son départ en congé. Vous êtes-vo...
Voir l'offreResponsable Ressources Humaines (H/F)
CRIT - 62 - 62 - Calais
L'agence CRIT de Calais recherche pour son client basé à Calais un RRH de proximité (H/F). Vos missions : - Identifier, analyser et formaliser les b...
Voir l'offreHRBP (h/f)
LHH RECRUITMENT SOLUTIONS - 92 - 92 - COURBEVOIE
En quête de votre prochain défi professionnel 2025 ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de...
Voir l'offreChargé de mission RH (F/H)
EXPECTRA - 35 - 35 - Rennes
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous apportez savoir-faire méthodologique et assistance juri...
Voir l'offreChargé de missions RH Paie (H/F)
MAESTRIA RECRUTEMENTS - 97 - 976 - MAMOUDZOU
Nous recherchons pour notre client, acteur incontournable de la grande distribution, un Chargé de missions RH Paie (H/F) pour accompagner son développ...
Voir l'offreConsultant RH (H/F)
ORGHOM - 97 - 974 - LE PORT
Rejoindre ORGHOM, c'est devenir plus qu'un consultant : c'est devenir un partenaire de performance humaine des dirigeants. Nous aidons chaque année de...
Voir l'offreChargé / Chargée du développement des ressources humaines
MANPOWER FRANCE - 76 - 76 - LE TREPORT
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Chargé de mission RH H/F, dans le cadr...
Voir l'offreCDD - Chargé des Ressources Humaines Régional H/F
ITM AI INTERMARCHE - 01 - 01 - Beynost
Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3 000 che...
Voir l'offreChef d'équipe production H/F
ADEQUAT 063 - 13 - 13 - Saint-Chamas
Mission en CDI directement chez notre client. Notre agence Adéquat de Salon de Provence recrute des nouveaux talents sur des postes de Chef d'équipe ...
Voir l'offreAPPRENTI(E) EN RESSOURCES HUMAINES (H/F)
CARS NEDROMA - CARS LEROI - VOYAGES NEDR - 91 - 91 - ST GERMAIN LES CORBEIL
CARS NEDROMA est une entreprise familiale, située en Essonne dont le siège social est à ATHIS-MONS. Elle a pour activité le transport routier et régul...
Voir l'offreChargé(e) de développement des ressources humaines - IMPERATOR (H/F)
IMPERATOR - 59 - 59 - BAISIEUX
Filiale de la Compagnie TotalEnergies et forte d'une centaine de collaborateurs(trices), IMPERATOR est le premier site européen de production d'une ga...
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