Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH)
Moyen recrutement
Moyen recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure.
Peut préparer et contrôler les bulletins de salaires. Peut réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...).
Secteur d’activité
Comment y accéder
Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac (professionnel, technologique,...) complété par une expérience professionnelle dans le domaine des ressources humaines.
La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être demandée.
La maîtrise de l'outil informatique (tableur, logiciels de paie, ...) est requise.
Les compétences recherchées
Développement économique
- Assurer un accueil téléphonique
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines
- Mettre en œuvre des mesures disciplinaires appropriées
Management, Social, Soin
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Organiser un recrutement
- Organiser les élections des Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
- Faciliter l'intégration des nouveaux employés
- Participer à la mise en place de projets RH facilitant l'inclusion, l'égalité et la qualité de vie au travail au sein de la structure
- Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel
- Gérer les dossiers individuels de formation
- Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
- Animer, coordonner une équipe
- Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
- Innover dans les approches de gestion des talents
- Réaliser un suivi des contrats en alternance
- Définir des besoins en développement des compétences
- Organiser et piloter un programme de formation
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Réaliser la gestion administrative des contrats
- Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP)
- Suivre le traitement des relations avec des instances légales
- Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
- Traiter les informations relatives aux changements de contrat
- Etablir un bulletin de paie
- Organiser la logistique des recrutements et des formations
- Etablir des soldes de tout compte
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des déclarations réglementaires
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Effectuer les formalités d'embauche
- Réaliser la gestion des arrêts maladie
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mener un entretien, une interview, une audition
- Contrôler la conformité des données
- Mettre à jour un dossier, une base de données
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Promouvoir une proposition, un projet
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
- Utiliser les outils numériques
- Assurer une veille réglementaire et législative
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Possibilité de télétravail
Publics spécifiques
- Salariés
Répartition des offres d’emploi
“J'ai trouvé 1 072 offres d'emploi et de stage pour toi ! N'hésite pas à affiner ta recherche grâce à nos filtres.“
Assistant formation (F/H)
EXPECTRA - 38 - 38 - Voreppe
Rattaché au Responsable formation, vous prenez en charge les missions suivantes: -Assurer la gestion des sessions de formation, en lien avec les prest...
Voir l'offreAssistant ressources humaines (F/H)
RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH - 76 - 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray
Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez pour mission la paie des non cadre de 90 salariées (avec prime qui sont liées au poste), vous gérez le pro...
Voir l'offreCHARGE.E RH - PAIE & ADP - SAINT-CONTEST (14) (H/F)
GIP LABEO - 14 - 14 - ST CONTEST
Lieu : LABÉO Saint-Contest (près de Caen) Type de contrat : CDI - Prise de poste souhaitée : dès que possible Temps de travail : Temps plein Rémunérat...
Voir l'offreAppui metier (H/F)
PROMAN - 75 - 75 - Paris 13e Arrondissement
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en Fran...
Voir l'offreAssistant(e) ressources humaines (H/F)
LEADER PARIS 02 2061 - 95 - 95 - Saint-Ouen-l'Aumône
Vos missions sont les suivantes : - Gestion administrative des entrées et sorties des salariés - Saisie des éléments variables de paie - Gestion de...
Voir l'offreSTAGE ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)
TORANN-FRANCE - 31 - 31 - Toulouse
Nous recherchons pour notre agence de TOULOUSE, un(e) stagiaire ASSITANT ADMINISTRATIF ET RESSOURCES HUMAINES. Les missions confiées seront les suivan...
Voir l'offreAssistant rh (H/F)
PROMAN - 33 - 33 - Cestas
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE recrute pour son client spécialisé dans la grande distribution, un Assitant RH H/F Vos missions ...
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PARTNAIRE - 88 - 88 - Bruyères
Vous recherchez un poste d'assistant RH (F/H) ? Partnaire Epinal vous propose de rejoindre l'équipe conviviale et dynamique de son client secteur Bruy...
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ERTS - 45 - 45 - OLIVET
Dans le cadre d'un CDD pour accroissement temporaire d'activité, l'ARDEQAF recrute pour son site d'Olivet, un(e) Assistant Ressources Humaines H/F en ...
Voir l'offreChargé(e) ressources humaines-mi temps (H/F)
MA KIBELL - 22 - 22 - TREMUSON
Ma Kibell produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essenti...
Voir l'offreAssistant/e RH (H/F)
PARTNAIRE NOUVELLE AQUITAINE NORD - 87 - 87 - LIMOGES
Partnaire Limoges recrute pour l'un de ses clients, un/e ASSISTANT/E RH h/f à pourvoir début mars. Notre client est un acteur majeur et reconnu au ni...
Voir l'offreAssistant(e) administratif et RH (H/F)
Burger King - 60 - 60 - LE PLESSIS BELLEVILLE
Mission : Sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant, en lien avec le ou la responsable RH de votre région et les fonctions suppo...
Voir l'offreAssistant ressources humaines. (H/F)
AQUILA RH - 62 - 62 - BOULOGNE SUR MER
Aquila RH Boulogne sur mer, agence de recrutement intérim/CDD/CDI, recherche pour son client un Assistant administratif RH (H/F). Vos missions: - S...
Voir l'offreAdjoint Administratif service Ressources Humaines (H/F)
Centre Hospitalier du Pays Charolais Bri - 71 - 71 - PARAY LE MONIAL
Dans le cadre d'un remplacement longue durée du 20 avril au 9 octobre 2026, nous recherchons un(e) assistant(e) en ressources humaines. Vous serez cha...
Voir l'offreAssistant RH Secteur du Transport H/F
PERRENOT BEKAERT - 62 - 62 - Athies
Notre agence à Athies recherche un Assistant RH Secteur du Transport Missions : -L'ensemble des missions RH notamment : -Administration du personnel (...
Voir l'offreAssistant / Assistante de formation (H/F)
FAIRE ET SAVOIR - 49 - 49 - LES HAUTS D ANJOU
Placée sous la responsabilité hiérarchique du CODIR, vous assurez l'assistance administrative, technique et pédagogique de la coordinatrice de formati...
Voir l'offreAssistante ressources humaines (H/F)
DOMAINE DE CHANTALOUP - 45 - 45 - DADONVILLE
L'Association VIVRE et DEVENIR recrute pour le Pôle Handicap Moteur pour son établissement « Domaine de Chantaloup » situé à Dadonville (45) un(e) : ...
Voir l'offreAssistante RH (H/F)
- 13 - 13 - AIX EN PROVENCE
Vous intervenez sous la responsabilité de la DRH. Principales missions : Gestion administrative du personnel Suivi RH quotidien des différentes filia...
Voir l'offreGestionnaire Planning (H/F)
ELIORESO-FDGEA - 49 - 49 - ANGERS
Elioreso recrute un(e) Gestionnaire Planning (H/F) qui sera rattaché(e) au pôle « Planning ». Prise de poste dès que possible ! Dans le cadre de l'ac...
Voir l'offreAssistant(e) de formation (Adjoint administratif) (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE VILLE-EVRARD - 93 - 93 - NEUILLY SUR MARNE
MISSIONS GENERALES 1.Gestion administrative des actions de formation MEDICAL ET NON MEDICAL o Mise en œuvre et suivi des dossiers de formations : in...
Voir l'offreStage - Assistant(e) d'agence événementielle (H/F) H/F
CRIT - 92 - 92 - BOULOGNE BILLANCOURT
Envie de découvrir l'envers du décor d'une agence de recrutement dynamique ? Rejoindre CRIT événementiel Boulogne-Billancourt, c'est intégrer une équi...
Voir l'offreAssistant(e) Paie & Administration du Personnel ( (H/F)
EVEL'UP - 29 - 29 - PLOUEDERN
Après une période d'accompagnement, vous prendrez en charge, en toute autonomie, les missions suivantes : 1/ Paie & Administration du Personnel (envi...
Voir l'offreAssistant Ressources Humaines (H/F)
ADEQUAT 006 - 26 - 26 - Pont-de-l'Isère
Urgent pour une mission d'un mois ! Notre agence Adéquat Tournon recrute un(e) Assistant RH (F/H) sur Pont de l'Isère pour son client spécialisé en c...
Voir l'offreAssistant Ressources Humaines (h/f)
ADECCO - 80 - 80 - Villers-Faucon
Notre agence Adecco Péronne recrute un Assistant RH H/F. Vos missions : Vous serez en charge de la gestion administrative du service RH Utilisation d...
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