Gestionnaire paie
Moyen recrutement
Moyen recrutement
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Calcule et prépare les bulletins de salaire des employés
Assure la conformité des opérations de paie avec les législations sociales et fiscales, et les conventions collectives applicables
Gère les déclarations sociales et fiscales liées aux salaires
Traite les éléments de rémunération variable et les avantages en nature
Répond aux questions des employés concernant leurs rémunérations et leurs déductions
Peut participer à l'optimisation des processus de paie et à la formation des collaborateurs sur les aspects paie
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Réaliser la gestion administrative du personnel
- Etablir des déclarations fiscales et sociales
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
- Réaliser la gestion des arrêts maladie
- Etablir un bulletin de paie
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Argumenter sur les choix de gestion de paie lors des audits
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Calculer les salaires en tenant compte des éléments variables et des différentes cotisations sociales
- Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
- Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc
- Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
- Collaborer avec les services RH et comptabilité pour garantir la cohérence des données
- Participer à l'élaboration des rapports et des bilans sociaux
- Effectuer les formalités d'embauche
- Traiter des indemnités liées à la maladie et aux accidents
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Traiter les informations relatives aux changements de contrat
- Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie
Développement économique
- Accueillir en face à face
- Ecouter activement les besoins spécifiques
- Respecter les délais de réponse et de traitement
- Assurer la réalisation des activités dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais
- Proposer des améliorations pour les processus de paie
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie
- Contrôler la conformité d'une opération
- Identifier les anomalies et apporter des solutions correctives
Management, Social, Soin
- Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
- Conseiller, accompagner une personne
- Former les collaborateurs aux procédures de paie
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Communiquer à l'écrit de façon appropriée
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Relayer de l'information
- Rendre compte de son activité
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Travailler, interagir à distance
- Travailler en groupe, en réseau
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Assurer la confidentialité des informations de paie
- Traiter des informations sensibles avec discrétion
- Respecter les délais pour le traitement des dossiers
- Respecter la confidentialité et les droits des individus
- Gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais de production
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Possibilité de télétravail
- En contact avec du public
- Station assise prolongée
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Publics spécifiques
- Salariés
Structure
- Entreprises et milieux professionnels
Répartition des offres d’emploi
“J'ai trouvé 473 offres d'emploi et de stage pour toi ! N'hésite pas à affiner ta recherche grâce à nos filtres.“
Gestionnaire de Paies et ADP sous Décidium et Horoquartz (H/F)
KEYSTONE RECRUTEMENT - 77 - 77 - LAGNY SUR MARNE
Nous recherchons pour un de nos clients, société de logistique, un Gestionnaire de Paies et ADP (H/F), dans le cadre d'un CDI. Rattaché au Coordinate...
Voir l'offreGestionnaire de paie & ADP F/H - ANJAC
ADEQUAT INTERIM - 75 - Paris
CDD de 6 mois à pourvoir ASAP Notre agence Adéquat IDF Tertiaire recrute un gestionnaire de paie et ADP (F/H) sur Paris en 35h/semaine du lundi au ve...
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MC HABITAT - 77 - 77 - CHELLES
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Assurer le traitement administratif des dossiers d...
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RANDSTAD - 92 - 92 - Suresnes
Rattaché(e) au responsable Paie et Administration du personnel, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Paie - Collecte et trai...
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SODEXO EN FRANCE - 78 - 78 - GUYANCOURT
Au sein du CSP, vous serez chargé de : - Produire les paies, garantir leur qualité et leur fiabilité - Contrôler et saisir les avenants aux contrats...
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E-QUADRA - 92 - 92 - Levallois-Perret
Dans le cadre de son développement, notre client issue du secteur de l'éducation et de la formation recrute un(e) Gestionnaire Paie H/F. Rattaché(e) ...
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RANDSTAD - 92 - 92 - Garenne-Colombes
rattaché au Responsable GBS Paie et CDG, les principales missions consistent à pour le périmètre Paris/Lons/Pontrieux (280 paies) : Gestion des temps ...
Voir l'offreGestionnaire de Paie H/F (H/F)
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN - 78 - 78 - Conflans-Sainte-Honorine
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Type de contrat : CDI Horaires de travail : 37H30 Localisation : Conflans Saint Honorine Rémunération + avantages : 3...
Voir l'offreAlternant Gestionnaire de Paie H/F - Levallois-Perret (H/F)
CLASSEOS - 92 - 92 - LEVALLOIS PERRET
Entrez dans l'univers passionnant de la paie ! Rejoignez un Cabinet comptable et participez à la gestion paie de plusieurs établissements avec une équ...
Voir l'offreAlternant Gestionnaire de Paie H/F - Issy-les-Moulineaux (H/F)
CLASSEOS - 92 - 92 - ISSY LES MOULINEAUX
Rejoignez une équipe qui valorise vos talents ! Cabinet comptable, acteur majeur du secteur médical, recrute un(e) alternant(e) pour intégrer son serv...
Voir l'offreGESTIONNAIRE PAIE F/H (H/F)
INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI) - 92 - 92 - RUEIL MALMAISON
Description de l'entreprise Rejoindre Ingérop, c'est contribuer à façonner le monde de demain. Groupe d'ingénierie et de conseil indépendant, nous me...
Voir l'offreGestionnaire Carrière Paie (H/F)
MAIRIE - 92 - 92 - SURESNES
Votre mission : Vous assurez la gestion de la paie et du suivi de carrière des agents d'un ou plusieurs secteurs définis. Vos principales responsab...
Voir l'offreGestionnaire de Paie et Administration du Personnel Profil Sénior H/F
JP HOME - 94 - 94 - Nogent-sur-Marne
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel Expérimenté H/F. Véritable bras droit du resp...
Voir l'offreGestionnaire de paie (cabinet comptable) (H/F)
GITEC HUMAN RESOURCES - 77 - 77 - Melun
Gitec Mathurins recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable multisites comptant une cinquantaine de collaborateurs, recherche, ...
Voir l'offreAssistant Paie (h/f)
ADECCO - 92 - 92 - Levallois-Perret
Poste : Assistant(e) RH/ Paie h/f Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la santé, un(e) Assistant(e) RH et Paie...
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ADECCO - 78 - 78 - Thoiry
Rattaché(e) au Responsable RH / Paie, vous prenez en charge un portefeuille de collaborateurs et assurez la gestion complète du processus de paie. À c...
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M2A GESTION - 92 - 92 - GENNEVILLIERS
1. Production de la paie : Collecter et saisir les variables de paie (absences, congés, primes, heures supplémentaires). Contrôler les bulletins de ...
Voir l'offreExpert paie (H/F)
- 94 - 94 - GENTILLY
Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Expert paie en CDD de 3 mois pour renforcer ...
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ASSOCIATION NATIONALE D'ASSISTANCE FISCA - 92 - 92 - LEVALLOIS PERRET
Technique Recueille, vérifie et calcule les éléments de rémunérations variables (décomptes des absences, maladie, heures supplémentaires, primes, int...
Voir l'offreCollaborateur paie (Gestionnaire de paie) (H/F)
CAE CONSEIL ASSISTANCE EXPERTISE - 77 - 77 - MEAUX
Description du poste ECE GROUPE, Cabinet d'expertise comptable implanté en Seine-Maritime et en Seine-et-Marne, recherche pour le site de MEAUX (Seine...
Voir l'offreUne ou un responsable de pôle Vacataires - Intermittents - ARE (H/F)
MAIRIE - 94 - 94 - CHAMPIGNY SUR MARNE
Avec plus de 1500 agentes et agents, la Ville de Champigny-sur-Marne place la qualité de la gestion RH, la sécurisation de la paie et l'accompagnement...
Voir l'offreGestionnaire de paie (H/F)
GROUPE SOVITRAT - 78 - 78 - GUYANCOURT
Dans le cadre d'un projet de transition vers un nouveau logiciel RH, notre client recherche un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) afin d'accompagner ...
Voir l'offreRéférent carrière, paie, santé - H/F
MAIRIE - 95 - 95 - ARGENTEUIL
La direction des ressources humaines recherche un référent carrière, paie, santé - H/F Sous la responsabilité de la Cheffe de service Gestion Adminis...
Voir l'offreGestionnaire paie et administration du personnel (H/F)
GPGS SECURITE - 93 - 93 - AULNAY SOUS BOIS
Nous recherchons, dans le cadre de notre développement un(e) Gestionnaire de Paie afin de renforcer notre service Ressources Humaines. Vos missions :...
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