Chargé / Chargée d'emploi en entreprise de travail temporaire
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
Met en place des solutions de recrutement adaptées en identifiant les candidats adéquats pour le poste visé
Assure les suivis administratif et juridique des contrats de travail conformément aux lois en vigueur
Développe et entretient des relations professionnelles avec les entreprises et les intérimaires
Analyse les besoins en main d'œuvre et répond aux appels d'offres dans le domaine du travail temporaire
Organise des événements de recrutement et de networking pour satisfaire les attentes des entreprises
Secteur d’activité
Comment y accéder
Les compétences recherchées
Management, Social, Soin
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
- Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
- Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
- Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
- Recevoir et écouter les candidats pour comprendre leur parcours professionnel et leurs attentes
- Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Organiser un recrutement
- Réaliser des opérations de sourcing
- Rédiger une annonce d'emploi
- Sélectionner des candidats pour un poste
- Optimiser les processus de recrutement
- Optimiser l'utilisation des ressources humaines
- Optimiser les processus de recrutement pour améliorer l'efficacité
- Evaluer les besoins en personnel et recruter en conséquence
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Evaluer les compétences professionnelles lors d'entretiens
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux
- Organiser des événements de networking pour rencontrer des clients potentiels
- Organiser des événements de recrutement (Portes ouvertes, salons, etc.)
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Utiliser des logiciels de gestion de données
- Développer des stratégies de recrutement innovantes
Développement économique
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Surveiller et rapporter sur les indicateurs clés de performance RH
- Développer et fidéliser la relation client
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle
- Mener des enquêtes de satisfaction client
- Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondre
- Maintenir des relations professionnelles avec les clients
- Surveiller et analyser les tendances du marché de l'emploi pour anticiper les besoins en recrutement
- Gérer un portefeuille de clients et assurer le suivi régulier
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Utiliser les outils numériques
- Collecter et analyser des données, des informations
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre ouvert aux changements
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Evaluer le résultat de ses actions
- Construire un réseau professionnel solide pour l'accès au marché
- Développer des réseaux professionnels pour faciliter l'emploi
- Savoir interagir à distance avec des outils de communication numérique (messageries, visioconférence)
- Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle
- Créer une relation de confiance
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
- Appliquer la législation et la réglementation en vigueur
- Assurer la conformité des processus de recrutement avec la législation
- Assurer la conformité avec les réglementations du travail
- Gérer les contrats de travail temporaire
- Assurer le suivi administratif des dossiers d'emploi
Contexte de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Station assise prolongée
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés
- Travail en journée
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Publics spécifiques
- Demandeurs d'emploi
- Salariés
- Clientèle de professionnels
Statut emploi
- Fonctionnaire
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
- Salarié secteur public
- Contrat intermittent
- Contrat travail saisonnier
- Intérim
- Alternance
Structure
- Entreprises et milieux professionnels
Répartition des offres d’emploi
CONDUCTEUR D'ENGINS CHARGEUR H/F
ADEQUAT INTERIM - 33 - 33 - Marcheprime
ADEQUAT agence d'intérim et de recrutement, recherche pour un de ses clients, acteur majeur sur la région Aquitaine, UN CONDUCTEUR DE CHARGEUSE CACES ...
Voir l'offreCHARGE D'AFFAIRE H/F (H/F)
L'EQUIPE RH - 75 - 75 - PARIS 12
dans le cadre du développement de notre Agence de Paris 12 nous recherchons notre chargé d'affaire H/F vos missions seront les suivantes: -S'attacher ...
Voir l'offreCHARGE D'AFFAIRE H/F (H/F)
L'EQUIPE RH - 31 - 31 - TOULOUSE
dans le cadre de la reorganisation de notre Agence de Toulouse, nous recherchons notre chargé d'affaire H/F vos missions seront les suivantes: -S'atta...
Voir l'offreAssistant(e) de gestion AT (H/F)
GROUPE ADEQUAT - 69 - Lyon
Le Groupe Adéquat recherche un Assistant(e) de gestion AT (H/F) en CDD de 6 mois ! Contrat 35h de janvier à juin 2026. Poste à pourvoir au Siège, Ly...
Voir l'offreChargé d'affaires/Conducteur de travaux (H/F)
ADEQUAT INTERIM - 87 - 87 - Limoges
Le groupe Adéquat recrute un(e) Chargé d'affaires ou Conducteur de travaux F/H en CDI à Limoges pour son client spécialisé en gros oeuvre et second oe...
Voir l'offreOpérateur polyvalent H/F
ADEQUAT INTERIM - 27 - 27 - Romilly-sur-Andelle
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute des nouveaux talents : opérateur polyvalent (F/H) pour un de ses clients spécialisé dans une indu...
Voir l'offreCariste F/H
ADEQUAT 188 - 80 - 80 - Flixecourt
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre m...
Voir l'offreChargé d'affaires (F/H)
GROUPE ADEQUAT - 37 - 37 - Tours
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Tours ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de p...
Voir l'offreResponsable Recrutement et Relation Client (H/F)
WYFY - With You For You - Recrutement - 74 - 74 - ALBY SUR CHERAN
Implanté en région Rhône Alpes, notre client est une enseigne indépendante de travail temporaire à taille humaine. Ses équipes d'experts métiers des ...
Voir l'offreOpérateur de production
ADEQUAT 124 - 36 - 36 - Blanc
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Le Blanc Notre agence Adéquat de Montmorillon recrute des nouveaux talents : Opérateur...
Voir l'offreCariste F/H
INSIDE STAFFING BY ADEQUAT - 13 - 13 - MIRAMAS
Notre agence Adéquat de Miramas recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de caris...
Voir l'offreCariste F/H
INSIDE STAFFING BY ADEQUAT - 13 - 13 - Miramas
Notre agence Adéquat de Miramas recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de caris...
Voir l'offreCariste F/H
ADEQUAT INTERIM - 41 - 41 - Mer
Notre agence Adéquat de Beaugency recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de car...
Voir l'offrenettoyeur industriel F/H
ADEQUAT - 59 - 59 - DUNKERQUE
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre m...
Voir l'offreCariste F/H
ADEQUAT INTERIM - 73 - 73 - Entrelacs
Notre agence Adéquat de Rumilly recrute, pour l'un de ses clients, un/une cariste pour une mission d'intérim de longue durée ! Votre mission de caris...
Voir l'offreOuvrier polyvalent H/F
ADEQUAT INTERIM - 26 - 26 - Montélimar
Notre agence Adéquat Montélimar recrute un ouvrier polyvalent F/H pour une mission évolutive située à Montélimar pour son client spécialisé en Travaux...
Voir l'offreAgent d'entretien F/H
ADEQUAT INTERIM - 74 - 74 - THONON LES BAINS
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre m...
Voir l'offreEmployé logistique F/H
ADEQUAT 094 - 57 - 57 - Metz
Mission longue durée Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous souhaitez changer de métier et découvrir l'univers de la log...
Voir l'offreCARISTE R 484 Pont Cabine en Milieu Nucléaire H/F
INSIDE STAFFING BY ADEQUAT 154 - 26 - 26 - Pierrelatte
Mission longue ou courte durée selon vos envies - Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un...
Voir l'offreconsultant en recrutement F/H
- 69 - 69 - LYON 07
L'agence est spécialisée dans le secteur du BTP Vos missions: Prospection, visite client et négociation 60% de votre temps est dédié à la conquête de...
Voir l'offreUN CHARGÉ DE RECRUTEMENT SAINT DENIS (H/F)
ALTER EGO TERTIAIRE - 97 - 974 - ST DENIS
Nous recherchons pour notre équipe de Saint-Denis, un.e chargé.e de recrutement : Vos missions seront les suivantes : **Analyse des besoins clients ...
Voir l'offreChargé d'affaires (F/H)
GROUPE ADEQUAT - 44 - 44 - Nantes
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Nantes ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de ...
Voir l'offreAssistant commercial RH (F/H)
ADEQUAT GESTION - 56 - 56 - Pontivy
Le groupe Adéquat recherche un Chargé de missions RH (F/H) pour accompagner son client sur la Gestion et l'organisation du travail temporaire. Poste ...
Voir l'offreChargé d'affaires (F/H)
GROUPE ADEQUAT - 50 - 50 - Cherbourg-en-Cotentin
Poste en CDD à pourvoir dès que possible à Cherbourg ! Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire ...
Voir l'offre